微营销培训课程总结1、拉新(进展新客户)、顾旧(转化老客户)和结盟(建立客户联盟)，企业可以依据自己的客户资源状况，使用以上三种模式的一种或多种进展微营销。下面是小编为大家整理的微营销培训课程总结4篇,供大家参考。
微营销培训课程总结篇1
1、拉新(进展新客户)、顾旧(转化老客户)和结盟(建立客户联盟)，企业可以依据自己的客户资源状况，使用以上三种模式的一种或多种进展微营销。
2、要想到达低本钱、高性价比的“微营销”，创意和新传播手段必不行少，而微博时代，碎片化的媒体传播方式正为这种四两拨千斤的营销供应了可能。
3、在网络经济时代，创意成为营销不行或缺的驱动力。众多商家充分运用创意营销，颠覆传统营销思路，让消费者在互动中感受企业理念，在主动中感知产品信息。
4、“微电影营销，完全可以让企业，花几万到达几十万、几百万、甚至几千万的"广告效果。”
5、“在如今广告满天飞的网络环境中，仅仅一篇广告视频、一段宣传文字已经远远不能吸引网民的留意，唯有以独到的创意呈现内容的新颖，才能够吸引受众的眼球，让其驻足围观”。
6、微营销总结九种培育客户技巧：吸引过客、归集访客、激活潜客、筛选试客、转化现客、培育忠客、挖掘大客、升级友客、结盟换客。
微营销培训课程总结篇2
在公司工作有一段时间了，很荣幸有时机在工作之余参与这次公司组织的微信运营的培训。在这几天培训中，我的角色从员工转换为学生，每天都用心致志的学习，培训员擅长通过例子讲运营技巧和团队合作。几天下来，我学到了许多东西。在这里感谢我公司给我了这样一个平台进展学习提高。
听着这些讲师滔滔不绝的演讲，我深深的佩服他们的学问，他们的自信和敏锐。也让我重新了解了运营的概念。都说学无止境，这几天学到的学问，我会好好的`运用到今后的工作中去。作为一名公司员工，我们应当秉承公司的优良传统文化，在工作中应当讲信誉，讲效率，不断学习借鉴胜利的案例，不断更新运营方式的变化，懂得如何从用户的角度动身，积极与用户沟通，依据他们的需求，转变营销策略。在今后的工作中，我熟悉到应当积极主动的发挥自身制造性，不要拘泥于传统的营销手段，擅长利用便捷的通讯方式来翻开市场，进展营销。做到思想有进步，素养有提高，工作有效率，业绩有提升。
对于将来要承受的工作和面对的挑战，我已经做好预备，我会连续喝同事们一道一起为公司更美妙的明天努力奋斗。
微营销培训课程总结篇3
微信的功能强大，人所共知，能不能做好微信营销与自己的利益直接挂钩，所以，不懂得人也照样去做了，只是凑喧闹，这是我们的通病，哪里人多去哪里，毫无章法和主见。毫无疑问，微信是个好工具，但是如何加以正确的利用，以及我们自身有哪些应当改正的地方，我觉得这些更值得反思。
越来越多的人做微信营销，它不只是模式，也是标志，太多的人盼望通过微信让自己能够大捞一笔。但是，微信营销不是谁都能做的，它不是群众产物，也不是没有规章，时下的现状是，做的人许多，但是做的好的人却寥寥无几，效果也是不如人意的为多。
如何保证微信营销的质量，是一个重要的问题。在我看来，尺度很重要，把握好分寸，不能过度偏激，这种做法不行取。
微信能够替代微博等老一辈的媒体，自然有它的优势。微信营销可以让使用者与经营者之间建立一个更为私密的环境，而微信营销者可以通过微信和用户保持联系，而这是其它的平台所不具有的优势，其次微信营销，可以直接将自己营销的商品直接呈现在眼前，而这种营销方式更为直接，也更为消费者带来更多的便利，有利于商品销量的提高，相对来说，这种销售也肯定程度上让人们失去选择的苦恼，总体上来说微信营销还有着众多无与伦比的优势，例如平台可以供应更为精准的流量，而这种流量并不像微博那种汪洋大海一般的感觉，自己的小西网在微信营销上就尝到了甜头，由于微信百分之百的传输率可以让全部的添加用户在第一时间收到我们的推送消息，因此一些比拟紧迫的信息公布可以得到有效的利用，而且惠州本地对家具市场的需求很旺盛，因此通过微信的高效传递，可以让更多有需求的人关注到，此外再通过四周的人一宣传，效果很抱负。因此假如营销者妥当利用的话，肯定可以为自己的商品带来巨大的销量，同时，假如可以将自身的这种优势放大，或者将自己商品的优势提高，那么肯定可以带来更高的销量。
但是，事实上，微信被大家过高估量的地方，首先作为微信营销的使用者，不能将自己的商品堆在一起甩在消费者面前，而这种营销方式不仅对自身商品的名誉提高带来大量的不利因素，还会让自己的商品失去信誉，顾客需要的不是无休无止的营销，而是真正的销售他们想要的产品，而这种产品的销售将会进一步拉近自己与顾客的距离，这将有利于顾客的使用，但是纵观微信营销的使用者，都一股脑将自己的商品像倒垃圾一样倒给自己的顾客，而将心比心，顾客也会像倒垃圾一样把关注的.微博取消，而且现在微信的朋友圈都开头无止境的销售，无止境的营销，而这种方式带来的将是厌恶，而不是宠爱，这种方式带来的最大的损害对于双方来说都是很大的，而且通过过度的微信营销，用户也会失去对微信的依靠度，假如想做出不同，那么就肯定要保证自己的质量，这样才能更好的提升自己的流量，提升自己的信誉。
其实在将来进展上微信营销也会有的限制性因素，例如微信营销的泛滥，如何在众多营销之中脱颖而出也成为一个重要的问题，而且微信营销会随着时间的进展带来更多的局限性，用户将会失去急躁去阅读，你可能只有几秒钟时间来抓住用户的急躁，而这对于营销来说并不是一个很好的时间，当人们懒于阅读的时候，微信营销也就失去了意义，而目前腾讯平台并没有对这种行为进展监管，万一到时候实行监管和收费，那么微信营销的本钱势必会上升，而这种上升会进一步带来微信营销的麻烦，而在将来，更多的互联网会如雨后春笋一般的诞生更是会对微信营销带来冲击，而阿里巴巴是否会做出一些行为进展还击，构建自己的营销平台，也是不得而知的，这种不确定性让微信营销将来的进展变得更加扑朔迷离。
对于营销人员来说，不要认为微信营销肯定会给自身带来大量的收益，许多时候，后起之秀并不是好当的，这个行业入行越晚，那么造成的冲击反而更小，所以进入微信营销越晚分得一杯羹的几率就越小，这就需要每一位微信营销的人员提升自身的素养，让自己可以更好的适应这种变化，提升自身营销的质量，这才是唯一的出路，否则很难提升自己的水平，而在整个行业中，假如无法做出肯定的业绩，更加难以让微信营销做出更多的营销成果，假如在将来的进展中，假如可以让微信营销呈现出更为好玩或者更为专业的水准，那么将会带来更多的将是一种与众不同的营销方式，让用户可以得到更多，说究竟，微信营销也是为顾客效劳，让用户可以得到更多，同时满意自身的利益需求。
在将来，微信营销将会进展或者是消亡殆尽，这是一个未知数，假如将微信营销将品类属性的差异和渠道属性做到极致，那么将来微信将会得到更大的进展，而这种进展将为微信和营销方带来巨大的经济收益，而将来也许另一个媒体平台的诞生会对微信发生巨大的冲击，不过假如微信营销者可以守住自己的质量，把握自己的定位，那么将来微信的进展可能还有一丝盼望，固然这需要经营者和决策者更多的干预，火爆的东西背后必定有泡沫，而微信营销如此火爆，切勿过激才是最正确的做法，只有这样才能让微信营销更长期的进展下去，而对于这一产业的产业链将会有更好的延长作用。
综上所述，微信营销还有很长一段路要走，这一模式还有待开发，究竟它出道的时间尚早，能有所改观也说不定。
微营销培训课程总结篇4
微信，这对于我来说是一个特别熟识的名词，信任对于绝大多数人来说也并不生疏。微信并不仅仅是一个单纯的社交平台，其中有着特别宽阔的市场空间，然而怎么来开掘资源，怎么来搞好微营销，这些我却了解不多。
通过这次微信运营培训，让我深深明白团队在整个微信运营中的重要性，团队中的每个人都是运营过程中必不行少的一份子，就像是一辆火车，一个轮子带不动整辆车，只有全部轮子都运转起来，火车才能不停息地往前行。通过这次培训，我对自己的工作有了更加深刻的熟悉，对肩上的责任也有了进一步的了解，这将使我能更好的开展自己的"工作，我也更加看好微信运营的前景，信任凭借我在培训中的所得，我肯定能更快更有效的完成我自己的工作指标。
在培训教师专心的教育下，许多怀疑都渐渐变得清楚了，很多工作中的小问题小麻烦也都迎刃而解了。不仅仅是工作，经过这次培训，我积存了许多生活阅历，也收获了许很多多的学问，这在我今后的生活和工作中将会是一笔巨大的财宝。
在高速进展的今日，微信已经成为一种新的广告媒介，产品想要被更多地人认可，毫无疑问，微信就是一个很好的宣传平台。群发、转发能更好地扩大。
有针对性的销售方案。
我们与杂志社和网站联盟合作，用扫码得奖、优待的活动形式，快速的获得了目标客户群体的增加。
微信是个新奇的事物也是个新奇的渠道，将培训的学问落到实处，化为动力。在教师的帮忙下，我对微信布满信念。
营销者需要做到的几件事
从上海培训后回到家中，我的思绪还始终停留在培训课上。短短几天的培训让我对于作为一个营销者应当做到的事有了进一步熟悉，总结起来有如下几条：
1、坚持每天上网，上学习网，上公司的网站。
坚持每天上网是为了使我们队互联网有感觉，布满敏锐度。我们单位主要是电子商务方面的运营，那么就必需熬炼出自己敏锐的信息采集力量，处理分析信息的力量。而且对于各种通讯软件，沟通方式都应当足够把握，这样才能驾驭好互联网这个新生工具。
同时，我们通过上网学习他人的营销方式，学习力就是生产力，并通过创新想出更好的营销方式。
2、不搞独立，积极参加集体活动。
公司组织的一些活动，在肯定程度上都是为了加深员工之间的相互了解，通过一个良好的契机使员工之间相处融洽，便于日后在一起工作时能和谐相处。所以，作为营销者应当多去参与集体活动，大家在一起相互沟通，才能取长补短，共同进步。
3、主动共享，合作共赢
在单位组织的学习沟通会中，应当主动和大家共享自己在营销过程中总结的东西。不要担自私。一个思想通过沟通就变成了两个思想，所以应当主动和别人共享，在团队中要积极奉献，与同事们和谐相处，一同提高业绩水平，合作共赢。
我们都不需要监视别人，只要自己每天做好自己该做的事情，就会渐渐进步，盼望我们整个都能得到提高。