迎接巡察工作方案4篇

迎接巡察工作方案4篇迎接巡察工作方案　案党风廉政建设及巡察反馈意见整改方案11　为深入贯彻落实中央、省委、市委关于巡视工作的重要部署，积极推进市委巡察组反馈意见的整改落实工下面是小编为大家整理的迎接巡察工作方案4篇,供大家参考。

篇一：迎接巡察工作方案

　为深入贯彻落实中央、省委、市委关于巡视工作的重要部署，积极推进市委巡察组反馈意见的整改落实工作，确保各项整改任务落到实处，在广泛征求意见的基础上，制定如下整改落实方案。

　一、总体要求 坚持以党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神为指引，深入学习贯彻习近平总书记关于党要管党、从严治党和依法治国、依规治党的重要讲话精神，全面落实中央、省委、市委关于反腐倡廉建设的工作部署，紧紧聚焦市委巡察组反馈意见建议，把整改落实工作作为当前和今后一个时期的重大政治任务和重点工作，把推进不忘初心、牢记使命常态化制度化作为整改落实工作的重要载体，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、全面整改。通过专项治理、专项督查、专题整改和完善机制等，集中查办一批违纪违法案件，曝光一批违反中央八项规定的典型案件，查处一批选人用人方面的突出问题线索，解决一批人民群众反映强烈的突出问题，使整改落实工作真正发挥教育干部、正风肃纪、激浊扬清、凝心聚力的作用，为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚凝聚强大合力。

　二、主要原则 整改落实工作主要遵循以下五个原则：

　一是强化问题导向。对市委巡察组反馈的意见，端正态度，勇于面对，敢于认领，坚决整改，切实把思想和行动统一到市委巡察组和县委要求上来。

　二是坚持立行立改。对现在能改的不等不靠、限时完成，需长期治理或逐步解决的明确路线图、时间表和阶段性目标。

　三是立足标本兼治。既着力在治标上下功夫，又着力在治本上做文章，注重从强化教育、加强监管、健全机制入手，从源头上杜绝和减少问题的发生。

　四是立足整改落实。结合市委巡察组反馈的意见和全县实际，逐项拉出问题单子，逐条细化整改措施，逐件明确整改责任和时限要求，真正夯实责任，尽快形成一批群众看得见、摸得着的整改成果。

　五是抓好统筹结合。坚持把市委巡察组反馈意见整改工作同推进不忘初心、牢记使命常态化制度化、全面深化改革、从严治党等工作结合起来，以整改落实推动全县各方面工作取得新进展。

　三、整改任务和措施 认真对照市委巡察组反馈意见，梳理出 X 项具体整改任务，明确牵头领导、责任领导、责任单位、配合单位、整改措施、整改时限。

　（一）关于部分党员干部纪律意识、规矩意识不强，执行政策打折扣、搞变通的问题 1.关于个别领导干部规矩意识不强，对组织不够忠诚老实问题的整改 整改措施：①加强干部教育，结合推进不忘初心、牢记使命常态化制度化，不断强化干部的规矩意识。②建立核查领导干部个人有关事项报告工作机制，对科级领导干部个人有关事项开展随机抽查和重点核查，对拟提拔考察对象坚持“凡提必核。③认真执行《领导干部个人有关事项报告抽查核实结果处理细则》，对核查中发现瞒报、漏报和弄虚作假的，不予提拔任用，并视情节轻重，进行批评教育或组织处理。（牵头领导：X；责任单位：X；完成时限：长期坚持）

　2.关于滥发津补贴突出问题的整改 整改措施：①对县属单位违反八项规定发放津贴、补贴情况进行专项治理，重点紧盯关键节点和问题易发多发单位等薄弱环节，深挖细查执行“八项规定”不严、隐形变异的“四风”问题。②严格执行财经制度，督促检查财经纪律，督促财政局、审计局对各单位财务严格把关，严格审计程序。③制定“八项规定”图解手册，明确各种公务活动标准，避免借助公务活动搞福利发放。（责任领导：

　X；责任单位：X；配合单位：X；完成时限：X 月 X 日前完成）

　3.关于享乐主义和奢靡之风仍然存在问题的整改 整改措施：①进一步加强各单位部门公车管理，组织全面清查各单位部门违规配备和使用公车、占用下属单位执法车辆等违规现象的专项治理；②抓好督促检查，对违规公款吃喝、公款发放福利情况进行专项治理，抓住重大节日组织明察暗访，重点核查单位部门账目和报销凭证；③搞好宣传教育，树立廉洁家风和风清气正的工作环境。（责任领导：X；责任单位：X；配合单位：X；完成时限：X 月 X 日前完成）

　4.关于一些党政机关工作纪律松弛问题的整改 整改措施：开展工作纪律专项治理，不定期进行明察暗访，重点检查党政机关工作人员上班时间上网聊天、炒股、玩游戏、看视频，以及迟到、早退、请假逾期不归或无故旷工等违反有关工作纪律和有关规定的行为，并对照单位花名册检查工作人员的在岗情况，应到人数、实到人数，因公外出是否有登记，有事请假是否按规定履行请销假手续；是否有长期旷工不上班领空饷的现象；特别是领导干部的在岗情况，是否有擅离职守、脱岗、缺岗等现象。围绕以上专项治理，坚持秉公执纪，追究责任。对检查中发现的问题不解决不放过、责任不追究不放过、整改

　措施不落实不放过。对检查出的违规违纪人员，按照相关规定严肃处理，对领导干部进行严肃追责，对作风纪律检查情况进行定期通报曝光。（责任领导：X；责任单位：X；配合单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　（二）关于党风廉政建设责任制落实不够到位，履行“两个责任”效果不佳的问题 6.关于个别县直委局专题安排部署党风廉政建设较少，一些乡镇廉政谈话制度坚持不好问题的整改 整改措施：①通过县委常委会、中心组学习、媒体宣传等形式，引导全县各级党委尤其是主要负责人牢固树立“不抓党风廉政建设是失职”的责任意识，真正把党风廉政建设和反腐败工作纳入党委总体工作，做到常研究、常部署。②抓好制度落实。全县各级党组织要认真抓好《县委办公室关于印发〈党（工）委（党组）履行党风廉政建设主体责任清单〉的通知》的贯彻执行。③将落实党风廉政建设“两个责任”情况纳入目标管理，督促“两个责任”落到实处。（牵头领导：X；责任领导：X；责任单位：X；配合单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　7.关于县委个别班子成员督促分管部门负责人严格执行党的纪律不够，对自己分管部门的党员干部日常提醒不足，“一岗双责”的监管责任缺失问题的整改

　整改措施：①认真抓好《党（工）委（党组）履行党风廉政建设主体责任清单〉的通知》的执行。②开展经常性谈话，班子成员定期与分管部门负责人进行廉政谈话，强化廉政意识和政治纪律意识。③将落实党风廉政建设“两个责任”情况纳入目标管理，督促“两个责任”落到实处。（责任领导：X；责任单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　8.关于对纪检监察干部队伍建设重视不够问题的整改 整改措施：①加强纪检干部队伍建设。②为乡镇配备专职纪工委书记。③加强纪检监察干部的培训。（牵头领导：X；责任领导：X；责任单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　9.关于对主动作为查办案件较少且部分为党员受到刑事处罚后追加的党政纪处分问题的整改 整改措施：①加强案件线索管理，落实《规范市管、县管干部问题线索管理办法》规定，按照五种问题线索处置方式严格分类处置。②严格规范自办案件了结程序，防止随意了结案件，提高案件成案率，确保案件质量。③充分发挥反腐败协调小组作用，强化与法院、检察院、公安、审计等部门的协调配合。④严格规范办案流程，把握案件重点，审理提前介入，案件快查快结，确保对涉嫌违法案

　件在移送检察机关前给予党政纪处分。（牵头领导：X；责任领导：X；责任单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　10.关于执行党的纪律不够严格，对个别违纪违规人员的处理“高举轻放”，震慑力度不够问题的整改 整改措施：①积极践行“四种形态”，经常咬耳扯袖、红脸出汗，扩大谈话、函询、诫勉范围。②加强基层办案，实行基层办案绩效考评奖惩机制，防止对个别违纪违规人员的处理“高举轻放”。③推行协作办案，明确协作办案职责，灵活运用领办、督办、交办等方式，切实加强办案力量。④加强“一案双查”工作，对不履行或不正确履行党风廉政建设主体责任和监督责任的，进行责任追究，形成震慑。⑤加强对基层办案人员的业务培训工作，提高办案人员的办案能力及业务水平。（牵头领导：X；责任领导：X；牵头单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　（三）关于部分财政资金监管缺失，存在较大廉政风险的问题 11.关于部分财政资金监管缺失，存在较大廉政风险问题的整改 整改措施：①开展对全县会计人员的专项培训学习，加强会计人员对财会法律法规、相关财政专项资金管理规定及业务上的学习，提高素质和业务操作水平，增强依法理财自觉性，降低廉政风险。②建立健全预算单位资金管理

　制度，完善管理体制。要求各预算单位在 X 月 X 日前，制定出本单位专项资金管理办法，并明确责任领导和责任人。③制定全县专项资金管理办法，严格各专项资金使用范围和拨付程序，加强管理，做到专款专用，确保资金的安全、高效使用。④建立健全对专项资金的监管机制，加强资金监督管理。建立内部监控机制，对专项资金管理、运行中的风险隐患进行全面排查和防范。进一步加强财政监督职能，建立专项资金风险控制的长效机制，增强专项资金使用的严肃性。财政局每月定期对各预算单位的专项资金使用情况进行抽查，现场查阅有关资料、凭证，实地勘察项目开展情况，确保专项资金的合理使用。（牵头领导：X；责任领导：X；责任单位：X；配合单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　（四）关于干部选用和管理不规范的问题 12.关于干部选用把关不严，个别干部的提拔任命程序不规范，在民主推荐环节得票极少的情况下，仍然被提拔使用问题的整改 整改措施：①严格贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》等政策法规。将《条例》和干部政策法规纳入党委中心组学习重要内容，重点抓好单位“一把手”、新走上领导岗位的年轻干部和组工干部对《条例》和“四项监督”等相关配套政策法规的学习和理解，提高干部选拔任用工

　作水平。②严格考察程序。坚持干部考察工作时间服从质量原则，留出充足的考察时间，扩大考察覆盖面，努力把干部考察工作考准考实。③严格考察工作责任追究制度。继续落实党政领导干部选拔任用全程记实制度，明确考察工作责任，加大对考察工作责任追究力度，有效防止用人失察的问题。（牵头领导：X；责任领导：X；责任单位：X；完成时限：长期坚持）

　13.关于一般干部职工的人事档案管理混乱，部分外调人员手续不全问题的整改 整改措施：①充分认识人事档案管理工作的重要性。进一步完善人事档案管理专人负责制度，建立健全《查阅制度》《保管保密制度〉〉，确保人事档案的严肃性。②实施逐档初审、复审确认，彻底清理手续不全现象。组织人事档案管理人员对所有一般干部档案逐人逐类逐份严格审查，一查入档材料是否齐全，二查材料审核（确认）手续是否完备，三查材料分类、鉴别是否准确。在全面审查的基础上，重点对“三龄两历一身份”进行严格复审确认。③收集归档材料，规范来源渠道。档案管理人员对收集、转入的人事档案材料进行严格审查，对不符合归档要求的材料及时进行处理，对手续不全、材料规格不统一以及字迹未按规定书写的材料，退回材料形成部门进行完善或重新按规定形成材料，确保材料齐全完整、手续完备、材料

　规格和字迹符合要求，保证人事档案的权威性、准确性。④加强队伍建设，提高综合素质。努力提高档案管理人员的政治素质和业务素质，强化责任意识和学习意识，严守纪律、遵守制度、保守秘密；积极探索新的管理模式，努力掌握科学管理的原则和方法，提高工作效率和质量。（责任领导：X；责任单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　14.关于超职数配备干部未消化到位问题的整改 整改措施：①牢固树立编制的法规意识，严格按照职数设置配备干部，做到职数不缺的单位坚决不配干部，杜绝新的超职数配备干部现象的发生。②严格按照上级要求的时间节点和任务进行消化整改，通过完善编制，在干部调整中采取交流到缺职单位任职等方法，消化解决超职数配备问题。③及时将表现优秀、符合调任条件的事业单位科级干部，调任到行政岗位，解决事业单位超职数问题。④把县以下干部职级晋升与消化超职数有效衔接。加强对超职数整改消化工作疑难问题的研判，把职级晋升与超职数消化工作有机结合起来，制定出行之有效的消化措施，确保按规定时限完成超职数配备干部消化任务。（牵头领导：X；责任领导：X；责任单位：X；完成时限：X 月 X 日前）

　四、整改时间安排

　抓好省委巡视组反馈意见的整改落实，是当前我县的一项重大政治任务，是解决我县发展深层次问题的契机，务必要取得实际成效。具体时间安排是：

　（一）动员准备阶段（X 月 X 日—X 月 X 日）。召开市委巡察组向全县反馈巡察工作会议，听取市委巡察组巡察全县反馈意见；召开县委常委（扩大）会，认真学习传达市委巡察组向全县反馈工作会议精神，研究部署巡察整改工作召开县委中心组学习（扩大）会，就市委巡察组反馈意见整改工作进行再动员、再部署。

　（二）集中治理整改阶段（X 月 X 日—X 月 X 日）。成立县委市委巡察组反馈意见整改落实工作组织机构；召开县委市委巡察组反馈意见整改落实工作领导小组（以下简称县委整改落实工作领导小组）筹备会议，对全县巡察整改工作进行具体部署，印发县委《关于市委巡察组反馈意见整改落实工作的工作部署》。研究下发《关于建立整改落实市委巡察组反馈意见有关组织和制度的通知》，对各相关单位整改落实工作提出明确要求；各牵头单位研究制定牵头事项整改措施；研究制定市委巡察组反馈意见整改落实方案，上报市委巡察工作领导小组；研究制定整改落实市委巡察组反馈意见督查督办方案，派出督导检查组，对各相关单位整改落实情况进行督查督办；X 月底前，召开县委巡察整改工作领导小组全体会议，听取各相关单位整

　改落实情况汇报，研究解决存在的问题；X 月 X 日前，各牵头单位将整改落实情况报县委巡察整改办公室；X 月 X 日前，召开县委巡察整改工作领导小组会议、县委常委会研究审议整改报告，上报市委巡察工作领导小组。

　（三）建章立制...

篇二：迎接巡察工作方案

　县委第一巡察组：

　根据县委巡察工作的新要求，按照县委巡察工作领导小组统一部署，现将 X 镇 X 村相关工作汇报如下：

　一、 基本情况

　X 村位于 X 以南，X 河以西，三面环水，版图占地面积X.X 万公顷。现辖 X 个村民小组，共 XXX 户、XXXX 人，土地面积 XXXX 亩，山场面积 XXXX 亩。全村党员 XX 人，其中 XX岁以上党员 XX 人，XX 岁以下党员 X 人，女党员 X 人。村“两委”X 人，村级助理 X 人，其中女干部 X 人。

　全村低保户 XX 户、XX 人，五保户 XX 户、XX 人，一、二级残疾 XX 人，XXXX 年现有脱贫户 XXX 户、XXX 人。突发困难户 X 户 X 人。

　村集体经济发展总的指导思想是：紧紧围绕乡村振兴为主题，以市场为导向，以扩大村集体经济和改善村基础设施为目标。

　二、 主要工作 成效

　XXXX 年我村被列为全国深度贫困村，在党委政府正确领导和亲切关怀及各相关部门的大力扶持下，经过村两委和全村党员干部群众的共同努力，于 XXXX 年顺利整村出列。

　XXXX 年 XX 月纳入突发困难监测户，X 户 X 人，现已妥

　善安置。三年来在多次扶贫迎检中，不负众望圆满完成各级领导的督查和交代的任务，基础设施逐渐改善，完成通村公路、文化广场、卫生室、党员群众服务中心的建设，并投入使用。完善了安全饮水、电压提档升级、广电网络等基础设施建设。

　XXXX 年发展黄皮椒 XXX 亩，辣椒产业由村委会负责辣椒购种、育苗、技术指导、装运收购，促进了农户增收。另外有种植香菇 XXX 棚，发展马头山羊大户 X 户，黄牛养殖X 户，外出务工累计 XXX 人。

　 我村严格开展党史学习教育，每月开展党支部主题党日活动，积极发展党员，培养 X 名入党积极分子，发展预备党员 X 名，转正 X 名党员，使党员队伍得到不断发展壮大，始终把为人民服务作为我们工作的出发点，把人民群众所关心、关注的事作为我们工作的动力，努力办好群众的每一件事。

　从 XXXX 年至今在镇党委政府正确领导下和全村人民的广泛支持下，我村严格落实疫情防控管控措施，对中高风险地区返乡人员严格落实“四包一”责任制度，不定时入户督查，定期进行核酸检测，每天上报体温，摸清摸准外出务工人员地址，做好各类人员信息登记台账。大力宣传各级政府一系列防控措施及文件精神，严格做到喜事缓办，白事简办，宴会不办，大力宣传劝导外出务工人员非必要不返乡，返乡后非必要不外出，大大减少旅途接触感染风险和聚集性风险。

　平安稳定方面，XXXX 年度我村获得全镇唯一一个“三无”

　村，挣取 XXXX 年再创辉煌。

　村两委还坚持贯彻落实县、镇有关森林防火政策相关文件精神，及时组织培训生态护林员及有关森林防火人员培训上岗，严格落实上班执勤考核制度，到各自管护的区域巡山排查消除火灾隐患，至今未出现火灾事件和大面积露天焚烧秸秆事件。

　三、存在的不足

　集体经济发展动力不足，基础设施有待改善，人居环境有待优化。一是村集体资源缺乏有效开发手段。二是集体收益没有保障。三是集体资金管理制度不健全。

　思想政治教育不够，责任意识缺失。村干部对现代科学文化知识和新时期党的方针政策缺乏深入学习，对农村党员教育管理不严，有的党员服务意识淡化，责任意识缺失，缺乏奉献精神。

　对党的建设意识不强，重经济工作轻党建工作。平时工作抓经济工作多，抓党建重视不够，投入不多，抓党员学习有走过场和完成任务现象存在;培养后备力量不够。党员年龄结构偏大，缺乏发展党员好办法和点子。总认为只要经济发展搞上去了，支部的任务就完成了，有经济工作代表党建工作的模糊意识。党建责任机制和投入保障不够。虽然建立了党建责任体系，但是没有配套的督查制度，只是布置党建工作、提出工作要求，督办工作落实不够。

　组织党员学习教育有待强化。部分年龄大的党员由于行动不便，在集中学习和讨论支部事务方面不能参与，没有把中央和各级党委的精神送到他们的手中;对流动党员的联系和关心不够，也没有把支部的学习内容、情况及时的传达给他们。平时理论学习抓的不紧、不深。没有系统地、有针对性地组织班子成员学习政治理论，仅仅停留在了解条例、准则等一些规定篇目的部分章节、条款上，没有结合工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论。

　两委班子的宗旨意识有待加强。一是党组织在自身能力、工作手段、执政水平等方面，存在着进取心不强、安于现状、等靠要等问题。在班子队伍建设方面，虽然制订了纪律规章等制度，但没有严格要求、严格执行，存在着拿不下面子、怕得罪人的问题，导致有的工作行动迟缓，只求完成任务的低标准现象。二是计较个人得失。认为工作量大，事又多，影响家庭事务，心里有牢骚，奉献精神欠缺，事业心职责感不强。

　在服务群众方面，由于两委班子平时对政策学得不够，以至于理解不到位，不能很好地贯彻、传达，群众的满意度不够。没有充分发挥党支部先锋模范作用，不能沉下去联系群众、服务群众。存在懒惰思想，打电话多，深入现场少。

　四、下一步打算

　一是坚持抓好党建，积极发展党员，争取在未来五年发展党员 X 名，入党积极分子 XX 人，培养后备干部 X 人，不断夯实村级党员队伍，优化党员结构，引领发展壮大村集体经济，将增加农户收入作为工作第一要务。对现有的特色经济产业黄皮椒种植、香菇大棚种植、经果林产业、中药材种植、马头山羊养殖、黄牛养殖、土蜜蜂养殖不断扩大规模，发展壮大村集体经济。鼓励我村成功人士返乡创业，带动农户增收。合理利用我村 XXXX 多亩土地资源和 XXXX 多亩荒山资源招商引资发展经济产业。对 X 组原有的墨玉矿招商引资合法开采，提升资源价值，增加集体收入。二是有效衔接脱贫攻坚成果与乡村振兴，结合我村实际情况，应地制宜、认真谋划合理布局，在现有的基础设施建设上创新发展理念，积极对上争取项目资金，努力完成各组机耕产业路、入户路以及当前我村各组因今年强降雨导致大面积路面塌陷，水毁路段修复。熊掌沟脑至店子镇张家坪村李家老屋场段头路修建硬化工程，大崖子至莲花池路面修建硬化工程。花椒岭至张家院路面修建硬化工程。三是全面优化整治村庄环境，落实厕所革命政策，对现有我村有意愿的进行厕改，加强房前屋后环境卫生整治，努力把我村打造成为乡风文明、生态宜居、安定团结的和谐村。四是持续组织普法学习教育，鼓励好人好事，严厉打击涉黑涉恶势力和村匪村霸。经常性开展

　入户排查走访，对于矛盾纠纷早发现早化解，对于信教人员、社区帮教人员多联系多沟通多走访，保证小事不出村，大事不出镇。抓好安全生产鼓励勤劳致富，消除等、靠、要的不良陋习，发扬忆苦思甜、勤劳致富、艰苦奋斗的勇敢精神，确保我村平安、稳步发展。

　我村将努力按时完成党委政府交办的各项工作任务，坚信在镇党委、政府正确领导和全村人民大力支持下，一定会把 X 村建设成为环境整洁、乡风文明、平安稳定、社会和谐的美丽乡村。

篇三：迎接巡察工作方案

　按照《XX 市 XX 区迎接国务院安全生产和消防考核巡查工作方案》文件要求，局领导班子高度重视，及时部署安排，根据国务院安委会考核巡查内容和要求，结合我局实际，制定工作方案如下。

　一、时间安排

　 ( ( 一) ) 自查阶段: :5 月 18 日前，对照国务院安委会安全生产和消防工作考核，分局全面开展自查，及时发现问题隐患，补足短板弱项。

　( ( 二) ) 抽查检查阶段: :按照巡检时间，分局将及时整理完善相关文件资料备检，对反馈抽查检查意见及时落实整改。

　( ( 三) ) 整改落实阶段: :按照反馈意见和建议，制定整改落实方案，明确责任分工，认真做到整改落实。

　二、主要内容

　 根据国务院安委会《2021 年度省级政府安全生产和消防工作考核要点》安全生产和消防工作考核内容:学习贯彻习总书记关于安全生产重要论述,安全生产和消防安全责任落实，安全生产和消防执法;防范化解重大安全风险。

　三、责任分工

　 ( ( 一) ) 安全生产工作迎检工作。

　( ( 二) ) 消防工作迎检工作。

　1. 组织召开安全生产，消防安全迎检工作协调促进会，认真做好迎检准备工作 ;

　 2. 督促指导建筑工程项目做好迎检准备工作 ;

　3. 总结和整理加强安全生产工作决策部署相关资料 ;

　 4. 准备考核巡查组要求的其他补充材料 ;

　 5. 省、市、区领导和考核巡查组交办的其他事项。

　四、工作要求

　 ( ( 一) ) 提高思想认识。在思想 XX 度重视，主要负责人要亲自组织、亲自参与、亲自抓落实，明确责任分工，积极做好各项准备工作。要主动配合抽查检查，严禁以各种理由推诿、逃避检查，严禁弄虚作假。

　( ( 二) ) 严格落实责任。对考核巡查的各项工作开展情况并逐条逐项进行梳理，认真查漏补缺，及时消除漏洞盲点，确保各项准备工作在 5 月 19 日前全部高标准完成。

　( ( 三) ) 完善资料台账。对照迎检任务分工，准备支撑材料，补充完善。各项内容，分门别类建立资料台账，确保工作资料充分、扎实。

　( ( 四) ) 严格责任追究。认真落实国务院安委会检查组在商巡查抽查期间，导致发生安全事故的，将严肃追究相关人员责任。

　 2022 年 5 月 19 日

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