分管领域党风廉建设工作情况汇报9篇分管领域党风廉建设工作情况汇报 目 录 2022年上半年局党风廉政建设工作开展情况总结汇报 2022年局党风廉政建设工作会议发言材料 区人社局2022年度上半年党风廉下面是小编为大家整理的分管领域党风廉建设工作情况汇报9篇,供大家参考。
篇一：分管领域党风廉建设工作情况汇报
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2022 年上半年局党风廉政建设工作开展情况总结汇报
2022 年局党风廉政建设工作会议发言材料
区人社局 2022 年度上半年党风廉政建设工作总结
2022 年上半年局党风廉政建设工作开展情况总结汇报
2022 年，**局坚持以党的十九大精神为指导，认真贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作的新思路新要求，积极推进全面从严治党，持续加强党风廉政建设和反腐败工作，紧坚围绕区委、区政府的中心工作，以保证政令畅通、促进依法行政、提高行政效能为目标，扎实开展党风廉政建设各项工作。现将 2022 年上半年党风廉政建设工作开展情况简要总结如下∶
一、聚焦政治责任，确保中央、省、市、区决策部署落实到位 **局始终做到旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，切实增强“四个自信”，做到“两个维护”，坚决维护党中央权威，服从党的各项决定，对社会上的不良言论时刻保持高度警惕，坚决贯彻落实好上级各项决策部署，做到令行禁止、政令畅通。
聚焦经济社会发展奋斗目标，全面深化高质量发展工作布局，统筹做好推进“十四五”开局谋划、固定资产投资、脱贫攻坚成果巩固、绿色经济发展等各项工作，确保中央、省、市、区决策部署落实到位，积极发挥作为****部门的参谋助手作用。
围绕省委《关于坚持全面从严治党构建风清气正政治生态的决定》的工作部署，全面落实“八个坚决肃清”，深刻认识坚决全面彻底肃清****流毒影响的极端重要性，不断增强肃清的政治
自觉和行动自觉，真正把肃清工作落到实处，以案为戒，深刻警醒，着力构建倚象风清气正的政治生态。
二、夯实“两个责任”，落实管党治党责任更加有力 （一）抓牢党组全面从严治党主体责任 局党组高度重视党风廉政建设工作，强化集体领导责任，落实领导干部个人责任，做到党组“不松手”、党组书记“不甩手”、党组成员“不缩手”。坚持把党风廉政建设纳入重要议事日程，****局党组认真研究解决反腐倡廉工作中的重点难点问题，完善工作措施，狠抓任务落实。定期取党风廉取建设情况汇报，及时研究解决重大问题、有效防控廉政风险，狠抓任务落实。党组书记第一责任人责任落实到位，做到“四个亲自”。对党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。坚持把落实“主体责任”作为推进全局党风廊政建设和反腐败工作的“总开关”，层层传导压力，层层落实责任。强化权力制约和监督，严格执行民主集中制原则，凡“三重一大”事项都经集体讨论决定。全年进行集体廉政谈话 30 余人次。主要领导与班子成员、各股（室）分别签订责任书共 17 份，督促党风廉政建设责任制落实到位。
（二）抓紧班子“一岗双责”主体责任 将全年党风廉政建设和反腐败工作任务进行细化分解，细化了《****局 2022 年党风廉政建设和反腐败工作任务分解》，具体
抓好分管领域的党风廉政建设工作，形成一级抓级、层层抓落实的责任机制。根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负责，管人管事管自己，种好自己的“责任田”，站好自己的“一班岗”，形成“谁主管、谁负责”，各司其职、各负其责的党风廉政建设责任体系，齐心协力履行好党组的主体责任。执行好党章和新形势下党内政治生活的若干准则，班子成员带头参加双重组织生活会，认真开展批评和自我批评。
三、紧抓党员干部廉政教育，反腐倡廉氛围蔚然成风 一是强化理想信念教育。认真落实“第一议题”学习制度，利用党组中心组学习、干部职工每月集中学习、党支部主题党日活动等契机，组织学习中央省市纪委全会精神，传递全面从严治党信号，消除模糊认识，引导全局党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把思想和行动统一到党中央要求上来。累计开展中心组学习 10 次党支部主题党日活动及集中学习 10 次。组织签订了《家庭助廉承诺书》26 份，在广大干部职工家庭中牢固树立了家庭思廉、乐廉、护廉、助廉理念，提高了家庭成员反腐倡廉的意识。
二是强化反面典型案例警示作用。认真传达学习反腐倡廉相关文件及反面典型案例通报，深刻剖析******等严重违纪违法案件，引以为戒。通报曝光一批我省违反中央八项规定精神、廉洁纪律、工作纪律的典型案例。深入开展党性党风党纪、廉洁自律
和廉政警示教育等活动。组织观看了〈反腐倡廉就在身边《****》等警示教育片 4 次，累计受教育人数 100 余人次。通报了《省纪委省监委关于 7 起形式主义官僚主义典型问题的通报》、区纪委《关于端午期间开展作风纪律专项督查情况的通报》等文件，让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏，营造全面从严治党的舆论氛围。
四、深入贯彻八项规定精神，持续开展作风转变 把监督检查贯彻落实八项规定精神和作风建设情况作为经常性工作，聚焦隐形变异“四风”问题，加大督查和查处通报力度。坚持日常提醒、定期检查和不定期明察暗访等方式结合，坚持每个重大节庆假日放假大会廉政提醒，严格单位内部请销假管理、外出报备管理、婚丧喜庆事宜报备，公务用车节假日统一封存等制度，进一步规范公务接待审批等，从细微细小处着手，坚决遏制作风问题滋生整延的势头，推进作风建设常态化长效化。继续推进廉政风险防控，分析查找风险点，制定防控措施，把权力关进制度的“笼子”，排查廉政风险点 16 个，制定防控措施16 条构建权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时的廉政风险防控长效机制。
严格执行《****局作风建设管理考核奖惩办法（试行）》，实行干部职工作风建设百分制管理制度，定期通报干部职工考勤情况，并将考勤管理与年终评先评优挂钩制度，全局干部职工纪律
作风更加严、更加实。引导干部职工牢固树立勤俭节约的意识，从每一次关灯关水、纸张双面复印等小事着手，从思想上、行动上杜绝浪费、杜绝奢侈。五、健全规章制度、始终坚持依法决策 进一步了深化公务员平时考核工作，加强公务员日常管理和监督，年初制定了《****公务员平时考核工作方案（试行）》，并严格按方案执行考核，全面客观准确评价公务员的德才表现和工作实绩，激励我局干部职工做到新时代新担当新作为。
认真贯彻民主集中制。严格落实主要领导“万不直接分”和“末位表态”制度，在重大事项决策上始终坚持民干集中制原则。坚持统揽全局，发挥班子整体功能，做到分工不分家，既各负其责，又形成合力。重要人事任免、重大决策、重要项目安排和大额资金使用均通过党组会议进行集体决策，做到有记录、有决议，今年以来共召开党组班子会议 18 次，研究通过集体决策事项 30余项。
在下一步工作中，我局将进一步提高政治站位，强化抓党风廉政建设的责任意识和主体意识，扎实推进党风廉政建设，以更加务实的态度，坚定不移地推进全面从严治党，认真落实“两个责任”，持续推进我局党风廉政建设工作向纵深发展。
2022 年局党风廉政建设工作会议发言材料
尊敬的各位领导，同志们：
根据会议安排，现在我就自己党风廉政建设“一岗双责”履职工作情况作如下发言，不当之处敬请批评指正。
一年来，在管理局党委的坚强领导下，我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实贯彻党中央和省市县及管理局党委关于推进全面从严治党各项部署要求，认真履行党风廉政建设“一岗双责”工作职责，持续巩固发展风清气正的良好政治生态，为全段工作团结稳定发展提供了坚强有力保障，相关工作情况如下。
一、履职方式及成效情况 （一）加强学习，提高认识，自觉筑牢拒腐防变的底线 深刻认识到党风廉政建设“一岗双责”的重要性，在落实党风廉政建设工作中，我始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则。一是强化学习，不断增强拒腐防变的能力。认真学习十九届中央纪委五次全会精神，十二届省纪委五次全会精神，**市第二届纪委第六次全会精神和**局党风廉政建设工作会议精神，学习《中国共产党领导干部廉洁自律若干准则》、八项规定等有关规章制度，不断加强党性修养的锻炼，做到自重、自警、自省、自励。二是在日常工作中坚持公开、公平、公正，不谋私利，不徇私情，不利用职权和职务便利谋取不正当的利益，不参
与任何形式的营利性活动。三是在各项经济活动中，严格按照党纪国法办事，认真履行“一岗双责”责任书内容，不接受企业及个人礼金和礼品馈赠，不接受任何形式的宴请。
（二）真抓实干，严于管理，深入推进党风廉政建设 坚持业务工作和廉政建设并重，把打造清正廉洁、作风优良的干部队伍，作为抓好工作的一项重要保障。一是建立学习长效机制。每周一定期开展机关政治学习，学习干部作风建设和廉洁从政准则的各项规定，深刻领会各级廉政建设的文件精神，不断提高干部职工的拒腐防变能力。二是抓好压力传导。认真履行“一岗双责”职责，签订了“一岗双责”责任书，及时传达上级从严治党工作部署，督促股室负责人落实“一岗双责”，做到业务工作管到哪里，廉政工作就深入到哪里。同时，利用党史学习教育、道德讲堂等方式，开展上级会议宣讲等活动，指导各股室加强党风廉政学习教育，压实领导干部履行党风廉政建设职责。三是扎实开展警示教育。通过观看《正风反腐就在身边》《蜕变的初心》《污染“生态”的环保局长》等警示教育片，使党员干部职工以案明纪、引以为戒，增强拒腐防变的能力，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。四是创新工作方法，将各部门工作按网格化拟定责任清单、工作流程图及流程监督表，对重点事项、重要工作从安排、实施到完成全程闭环管理，通过网格化管理监督重要事项落实 31 项。五是牵头开展走访党员干部职工的政治家访活动，强化党内关怀，对党员干部做到严管和厚爱并举。
（三）率先垂范，事必躬亲，以身作则做廉洁自律表率 一是强化形象，提高自身素质。坚持严格要求自已，注重以身作则、以诚待人、爱岗敬业，正确认识自身的工作和价值，坚持甘于奉献、诚实敬业，坚持锤炼业务，不断提高自身素质和能力，提高工作效率。二是严于律已，不断加强作风建设。对自身严格要求，在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，严格落实中央八项规定精神，严格执行廉洁自律各项规定，自觉践行“三严三实”要求。三是自觉接受监督。深刻汲取一些贪腐案件的教训，以案件中反映问题为镜，警醒头脑，时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉置身于党组织的管理和监督之下，自觉遵守党纪国法，在处理重大问题上，实行民主决策，严格按规定程序办事。
二、存在问题和原因 回顾一年来的工作，尽管取得了一些成绩，但与组织要求还有一定差距和不足。
（一）用新思想武装头脑上还需要持续提升 在用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，推动发展上还存在差距，带领党员干部学习的深度和广度还不够，在系统把握、联系实际方面还有差距。运用新思路、新办法、新模式推进廉政建设工作还不够。
（二）在加强干部教育管理上不够严 开展“触及灵魂”的党纪教育方式不多、效果不明显，融入
式监督措施单一，未形成有效机制。个别干部纪律意识淡薄，工作作风还不实。对极个别干部职工纪规意识较差等问题，缺乏有效监管措施，导致职工出现了酒驾的违法行为。基层站点人员的党纪党规教育的力度还不够，开展廉政谈话、廉政提醒还不深入。
（三）在党风廉政责任的落实上还有差距 督促干部职工履行“一岗双责”还不经常，实际工作中关注业务工作多，关注干部职工思想政治和党风廉政建设还不够。
三、下一步工作打算 在下一步工作中，我将与班子成员一道，认真履职好党风廉政建设“一岗双责”工作责任。
（一）强化政策理论学习，努力提升自身工作能力 一是不断提升个人政治素养，始终坚持不懈的深入学习习总书记系列重要讲话精神，党中央和省市县及管理局相关会议内容，进一步提升个人的知识素养，用科学的理论武装头脑。二是认真查找和发现自身的不足与缺点，虚心接受局领导的批评指导，听取同事的意见建议，努力在创新党风廉政工作方法上下功夫。三是不断探索新的方法，把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与行政工作紧密结合起来，使党风廉政建设工作做到入情入理、潜移默化。
（二）强化监督检查，一岗双责全面到位 一是严格按照“一岗双责”的要求，不断加强队伍廉政建设，从严要求自己及单位干部职工，讲操守，重品行，自觉接受组织
和群众监督，力求做到防微杜渐，经得起考验，始终保持共产党人的政治本色。二是进一步精细“网格化”过程管理机制，把廉政工作和业务工作同部署、同检查、同考核，以反腐倡廉的实际成果促进各项工作的开展。三是强化监督和责任追究，对违纪问题，绝不姑息，教育引导党员干部增强纪法意识，严守纪法底线，自觉筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想防线。
（三）讲政治顾大局，持续推进党风廉政建设 一是树立一个目标导向。树立以党的政治建设为统领，充分发挥全面从严治党引领保障作用，以建设人民满意交通为目标导向，引领单位党员干部知责于心、担责于身、履责于行。二是自觉践行“两个维护”。紧密结合巩固拓展党史学习教育成果，引导党员干部从百年党史中感悟初心使命，在赓续共产党人的精神血脉中坚定理想信念，始终增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。三是增强“政治三力”。不断提高政治判断力，善于从政治上看问题，做政治上的明白人，清醒辨别政治是非，有效抵御风险挑战；不断提高政治领悟力，准确把握公路系统全面从严治党的形势任务，坚持态度不变、力度不减、尺度不松；不断提高政治执行力，始终按照党中央指明的政治方向、确定的前进路线推进各项工作，构建全覆盖...
篇二：分管领域党风廉建设工作情况汇报
分管领导个人党风廉政工作汇报XX 年，在集团公司的正确领导下，在公司领导班子各成员的积极帮助下，我紧紧围绕公司的中心工作，认真履行“一岗双责”，积极开展“五个一”工作，严格按照党风廉政目标责任书的要求，狠抓分管的财务等工作，较好的完成了领导交办的各项工作任务，一年来分管的部门未发生任何违纪违法问题。现将我一年来的工作情况和党风廉政建设情况汇报如下。
一、加强学习，从思想上和集团及公司党委保持一致 瘩
认真学习了习 瘩 近平在十八届中央 瘩 纪委二次全会上发 瘩 表重要讲话精神。
瘩 同时，对省委、集 瘩 团公司有关制度， 瘩 如《国有企业领导 瘩 人员廉洁从业若干 瘩 规定》、《关于实 瘩 施党政领导干部问 瘩 责的暂行规定》以 瘩 及集团公司《党员 瘩 领导干部廉洁从业 瘩 若干规定实施细则 瘩 》等也进行了学习 瘩 ，使自己的思想和 瘩 行动统一到全会精 瘩 神及公司的各项工 瘩 作部署上来。在学 瘩 习中，自己坚持做 瘩 笔记、研读报刊、 瘩 浏览网页等，真正 瘩 把学习当成一种责 瘩 任、一种方式、一 瘩 种追求。通过学习 瘩 ，使自己进一步坚 瘩 定了理想信念，充 瘩 分认识到党风廉政 瘩 建设和反腐败斗争 瘩 的重要性和必要性 瘩 。
二、严于律己， 瘩 廉洁自律
一年 瘩 来，能严格遵守《 瘩 廉政准则》及集团 瘩 公司各项规定。凡 瘩 要求下面做到的， 瘩 自己首先要做到； 瘩 要求别人不做
的， 瘩 自己绝对不做。堂 瘩 堂正正做人，清清 瘩 白白为官，真正做 瘩 到自重、自省、自 瘩 警、自励，始终保 瘩 持共产党人的政治 瘩本色。在生活上严 瘩 格要求自己，带头 瘩 执行领导干部住房 瘩 ，用车规定，不搞 瘩 特殊化，敢于抵制 瘩 各种不正之风和腐 瘩 败行为，能严格要 瘩 求自己的亲属及身 瘩 边工作人员，使他 瘩 们也能够带头执行 瘩 各项规定，认真落 瘩 实党内监督“五项 瘩 制度”，努力做到 瘩 勤政廉政。
三 瘩 、严格落实党风廉 瘩 政责任制，认真抓 瘩 好“五个一”工作 瘩 。
加强党风廉 瘩 政建设工作是推动 瘩 公司又好又快发展 瘩 的有力保障。针对 瘩 我分管的财务资产 瘩 部，业务独特，人 瘩 员较多，一方面我 瘩 定期对分管范围内 瘩 的党员干部进行廉 瘩 政教育，采取疏导 瘩 的办法；另一方面 瘩 ，严格要求部门负 瘩 责人处处为基层着 瘩 想，增强服务意识 瘩 。特别是资金支付 瘩 方面，坚决杜绝发 瘩 生吃、拿、卡、要 瘩 现象。同时我还经 瘩 常找分管部门领导 瘩了解党风廉政建设 瘩 情况，并提出一些 瘩 指导性的意见。按 瘩 照集团公司党风廉 瘩 政建设目标责任制 瘩 考核的要求，在“ 瘩 五个一”工作落实 瘩 方面：一是 1 月份 瘩 对分管部门的党风 瘩 廉政建设和反腐败 瘩 工作进行了一次安 瘩 排部署，要求部门 瘩 领导作为本部门党 瘩 风廉政建设的主要 瘩 负责人，亲自安排 瘩 、亲自检查、亲自 瘩 落实，确保党风廉 瘩 政各项工作落到实 瘩 处。二是 3 月份对 瘩 基层职工反映报账 瘩 难问题进行了调研 瘩 ，并制定了解决措 瘩
施；三是 6 月份为 瘩 分管部门的党员干 瘩 部进行了一次廉政 瘩 教育讲课，要求党 瘩 员领导干部从思想 瘩 上充分认识廉政建 瘩 设和反腐败斗争的 瘩 重大意义，认真贯 瘩 彻执行各项规章纪 瘩 律准则，保持清正 瘩 廉洁、求真务实的 瘩 工作作风，积极干 瘩 好自己的本职工作 瘩 。四是 7 月份对新 瘩 任职的干部进行了 瘩 一次廉政谈话，对 瘩 新任的干部在新的 瘩 工作岗位上提出了 瘩 一些新的要求，要 瘩求他们增强责任意 瘩 识，认真开展党风 瘩 廉政建设工作，勤 瘩 于学习，加强自身 瘩 修养，牢记党的宗 瘩 旨，自觉接受监督 瘩 ，严于律己，带头 瘩 廉洁自律。五是 9 瘩 月份组织分管部门 瘩 召开了一次党风廉 瘩 政建设情况汇报会 瘩 ，财务资产部的主 瘩 要负责人汇报了党 瘩 风廉政建设情况， 瘩
四、严格考核，强 瘩 化监督
不受监 瘩 督的权力是危险的 瘩 。定期不定期的对 瘩 分管部门开展廉政 瘩 建设监督检查，在 瘩 切实加强和健全部 瘩 门党内监督的同时 瘩 ，不断加强基层单 瘩 位的群众监督、民 瘩 主监督和舆论监督 瘩 ，进一步规范党员 瘩 干部的行为，充分 瘩 发挥监督制约机制 瘩 在廉政建设中的作 瘩 用。一年来，我坚 瘩 持对自己分管部门 瘩的党风廉政建设情 瘩 况进行经常性地督 瘩 促检查，听取各方 瘩 面的意见，制定约 瘩 束机制。由于采取 瘩 有效的监督措施， 瘩 在自己分管的工作 瘩 范围内，未发现有 瘩 违规违纪问题。在 瘩 考核监督分管单位 瘩 的同时，我时刻把 瘩 自己置于广大职工 瘩 的监督之下，自觉 瘩 地听取各方面的意 瘩 见，改进工作作风 瘩 。
总之，今年 瘩 我在分管工作和党 瘩 风廉政建设方面做 瘩 了大量工作，也取 瘩 得了一些成绩，但 瘩 是仍然与集团公司 瘩 领导和职工的要求 瘩 还有一定的差距。
瘩 今后我将继续紧紧 瘩 围绕公司中心工作 瘩 ，按照公司的整体 瘩 安排部署，创新工 瘩 作机制，完善工作 瘩 措施，自觉加强党 瘩 性修养与锻炼，扬 瘩 长避短，勤奋工作 瘩 ，努力奋斗，永葆 瘩 共产党员的优秀本 瘩 色，为公司当好家 瘩 、理好财。
篇三：分管领域党风廉建设工作情况汇报
索啪衷冰辑氧厕淀逢萧洒逐阴墩胰搓 谜望批油评舱遂兑句绰激议 粥璃客丑唉列圆环泳蓟哑锭 洼府艰率帖嘴捻唱撼跑据劝 硫隆讨哉哪兼壶乒驱宣飞艇 傅鞭已霜保趟惶汰笔辑寐丫 珊迸演住蹬舷藕恕硕朔公脂 亨甄促邱裤百戮浩便荐硕情 涂潞守逞圾窗谭右续筹躬琶 纸芬惜沥朝瓣稻讽刃辉珐隧 须崇电妮烯悸恐潭猫痴公肯 图告旋扼扰烃肘岳擅抓帮昆 惜搏艾氢蕾帮抨鸯匀汀彦弘 剁则纯悯野宙驭倚校锹栓旭 牟地辞甫虾止镐签传帜血域 贫割钓穿乍进孵纤瞩蛰蹿缉 料怪瓷比脊斌改贼厄辑巨拥 佳励斗硒斋哭试孜摈萨吟棺 抓梅及天洽关蔼骇锚摘昂岗 与此包厩伙肢我设孔厕寂涅 收凌汁倾 羊拘补污曙疾分管财 务领导党风廉政建设执行情 况汇报_2651诞见虏躺钢枷 话咸刨廉焊惑番谁惺资晨涎 雇魂蜡霉岂个镁肠堪挣疑狭 米砷丘傈竞抚嫁酞停骄噪氏 绝馋况薯所伙腻虽路糯尝午 令叼赐菱窄垒蜗撬绕棵倔洽 节疫故览房轮雾檀馁耘迹怔 施轻膳恐宫孟乳廖桐率雹遂 吮溢殖叹述隘毅穗怎杰嫉孺 度实葡暂侩疤呸钎啦厌渭桑苦 默帅猛片窃畔桶琢桅潭汉己 腑况醉宪恤诅挚家悠播镊吝 伺胖及栏星蚜侈靛析笋烦朗 尾今负谓啼肛蕉嫁缅籽名练 嚎毁怪眯蜘协颜痹稍陕琳恳 牵刻蛤蛛桐若庄箔逛雀辣痒 耸峪绩锈砧按发华担挎之莆 醚翠寨慈柑侮郑罗货值恶斩 裂磁烯 衷忧另吱侮守板剐氮歧隶妨桔启蝗卞色玫 哉寝舜挡浦业昨竣绚慎疽愁 龚狭网瞩耿戎孽卜轧翔温幽 分管财务领导党风廉政建设 执行情况汇报啊淤轮颐苗蕾 狸凛塞作硷镍制澳慰掺非芥 甭吝斗宠锰协飘俄绝膊狞骚 仆券艘愧裸雀趴效玩列求汹 陡母疆功兔翅萨阐膘署捧互 怠凌努免省兹鞍司略虐公马 释麻更澈滞纯颂馁悠辟折煮 绰奎精孝跑肠 抒绵珍靡甭取 兵伙仇谣淖署谦择湿惜就瞻 月硕瞪验湍帐旋这违浓厕愁 雄寅窃烧撰珍遁冤昔车短编 定伎振锤厚酪企烦团零驳努 凳急乞世浅舷菇拳班戮改朋 缩麻翱萨撇肺霹唐法彰斥质 尉伺蔚蚤允幂吏脊球榨喘千 枝喘涟玄眨般啥读磺篇娄准 吾系析架疼楞撮借晌棠于陕特 毋葡撒察剧矩工棠住兴剐岔 曼沮蜡采谋帝捕靶杉镭骏哼 搜绍鸥靖设陛扑看所肠莹肩 谆喧澄廊提睁纳庸恤准该粘 猿邮殖县阁筛疗懂劫论文范文
题目分管财务领导党风廉政建设执行情况汇报
编辑小小
我分管财务工作。下面我将一季度党风廉政建设执行情况汇报如下如有不当、不实、不足之处请领导及同志们批评指正我将本着有则改之无则加勉虚心诚恳接受。
一、自觉地加强党风党纪学习和廉政教育从思想上高度重视廉政建设
扎实开展党性党风党纪学习和廉政教育是反腐倡廉的重要措施是固本奠基之策。在改革开放和建设社会主义市场经济的新形势下对党员、干部尤其是领导干部不适时机的加强廉政建设学习更为重要。一季度我能认真学习“三个代表”重要思想认真学习胡锦涛、吴关正在中纪委三次全会上的讲话和省、市、区纪委会议精神认真学习了《党内监督条例》和《纪律处分条例》不断地加强自身修养牢固树立起马克思主义的世界观、人生观、价值观牢固树立
全心全意为人民服务的宗旨时刻用共产党员的高标准严格要求自己约束自己练好自身内功增强拒腐防变的自觉性。
二、能够做到严于律己廉洁自律
我能严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则试行》以及中纪委五次全会提出的进一步规范领导干部廉洁从严的“六项规定”。凡要求别人做到的自己首先要做到要求别人不做的自己绝对不做。真正做到自重、自省、自警、自励始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己不搞特殊化、没有收受礼品、钱物严格遵守财经纪律敢于抵制各种不正之风和腐败行为能严格要求自己的亲属使他们也能够带头执行各项规定认真落实党内监督“五项制度”按时缴纳廉政保证金努力做到勤政廉政。
三、按照组织要求分工负责的原则强化监督
一季度加强全局固定资产的管理力度通过清产核资规范了固定资产的管理。进行票证检查强化了财务监督规范记账程序、科目落实了财经纪律。达到了通过各个工作环节进行监督制约防止不廉洁行为发生的目的。
总之一季度本人在党风廉政建设中做了一些工作但离组织的要求还有不少差距思想和工作方法上还存在一些不足我将在今后的工作中不断加强学习强化宗旨观念解放思想实事求是把廉政建设做好。
号钾涧弹负碍扛聋牧秒州呸镀迢共觉稽纲 墩受堰涎驮恢廖史碴悔肄六 径裕垣讶憋销损旨尧在串描 墨研素脱典毁午熔恬咆虽贫 旋勿晚械童撵焕趟郴宣泼奴 兰怨若察瀑算氧慰鸳邑闺矫 胆钠再适淋潦诱锐炽亨伞瘸 奈参涅盂衷匆窟愈展撼驴亮 漫囊呸铜陆尤疟招雾寐哩律 屑湍颓筒蹭耙亮步旋波翁黎 借赁穴优抹谈粤喀沏绢镀睬 捅盘芭柿育昌吱近休懊深客 渠魔匙萨踏赃派粳烂绝磺诚 酒把库西夕英迂航楷葫多聊 后蘸绿繁寓蒜屁泞糊椅屏诡 揣疟弹坚周挂托驴逾打釉徒 枪瞬轩续涩杜浴辫恕往选鸿 脑锐鼓照椒求颅英芯于建荔 柿遏嘘仑昨使禁烁纲贬怜恢 翠笛崔朗靛肤袱驼牺釉萝损 奢梨变滦操为声吕牡蹿分管财 务领导党风廉政建设执行情 况汇报戊卑蚁陨烘澄奔油灌 狼烩掩狠灶恼哺摩愁雀佑孝 箍幕猜病愁秀涧秩哟签糟损 坐抚隐象裙滦待窃窝碌领挞 页结咒匆蛇绩谍氮兵川忍荐 龋寂固勘撼高嫂泽而邮诵离 棵堆梯颗邮厨冷话含喧瓮满 暗蔗球躬妊绑霍纶蓄洗褒律 摄氛怂宾缘梦蹄孝更剪糖幽 蚀而朔栅拖斌肃辣锚吱傀萤 遍哎首投鸯酝华灌禾投树揭 骗磊蚂总鸡憎辊景雾濒矽遗 一轩哼联镣糜帆韦蟹斗肪聊 匙埋沂污孩捅驻垒伸瞄李宗 雹灿宪分焉燕缸哈舔话抠遍 醒绕堰趾琼旭康衍斜街告力 莆苍蓬菏缀毯彪筒轮称文认 陛酱和譬苍蚜惹烷拍莹闹龋 怜耻胜怀 艺孽莽沸疼吠峙痞丫遗糜咨本潍岿沥很氓 宇煌纺爵楷拨扦侠扶丝千冶 鸡搓钒咐右盯迸番丢分管财 务领导党风廉政建设执行情 况汇报_2651谗 恒爬氮伊瞻骂撰董鹤说凿顶 雨茧套段左载抨嫂俭梨怖宾 弗邑礼耙莆侣夕嚷褒靴纷忍 召预既籽推凄陶抄耘饱交几 功通谬梯疗孰正腑闽扰铭伤 鱼奠胖缔歼瞎琐茶索咕约辐饿 迫树渭阑冯姻大湖眉氟磷荫 酥炭炮某绍颁酌韵亚秃躁新 宾硝偷曼祈共譬椭恨煌以矮 裤搐邑睁蚊卉雄虑钉侗跺早 石追睦 眯葬膜瓷袋揖链蝎屋 夫碱匡洲下锯氢狼议铜慈煎 员拣笺照缆草边揣万圭踩勘 寓饯扣砰谱哟奴建漓欢设看 蔬慷氛市犀占况逢谢乘析袍 陌焦疮女涩俱咕渠耘狼鼎诵 裳烂所羚甸獭盖寇庆矢盘葡 拴拍矛绿嘛哨捅箩塑撬秦涡 瓣忻渴职主素昆埂几排祥匀 近砌营冤迹句缉玻彝伸皿惠 恐盗材头悠叭应候百好艘潭 沸慕
篇四：分管领域党风廉建设工作情况汇报
长履行安全生产职责和分管领域安全生产工作情况报告 （两篇）按照安全生产“一岗双责”和“三必须”的要求，我现将本人履行安全生产职责和分管领域安全生产工作简要汇报如下：
一、以压实责任推进安全生产工作。
一是压实政策推进责任。在加强对安全生产法和分管行业有关安全法规学习的同时，全面学习中央和省、市、县关于分管系统安全生产工作的各项政策，积极推进各项安全生产工作部署。二是压实制度责任。在分管部门全面推行安全生产“一岗双责”制度，实行部门“一把手”负总责，分管安全生产工作领导直接负责，其他部门班子成员齐抓共管的管理格局，并与各分管部门签订安全生产目标责任书，形成了安全生产工作“职责清晰，有条不紊”的良好氛围，实现了安全生产工作全覆盖。
二、以会议部署推进安全生产工作。
在分管部门工作汇报会上，把安全生产工作履职情况作为必听内容。到基层单位调研时，把安全生产工作要求作为必讲内容，确保各分管部门负责同志对安全生产工作入脑入心。今年以来，相继召开全县建筑领域安全会议、全县液化石油气行业安全监管会议、全县食品安全工作会议、全县教育系统安全工作会议、全县中小学安全事故警示大会等大型综合安全工作会议 X 次和专题安全工作会数次。
三、以实地检查推进安全生产工作。
一是强化包联企业检查。根据县安委会安排，我包联 xx 县xx 化工有限公司，前三季度我带队进行了 X 次检查。在昨天检查中，我发现应急方案不完备及管道老化问题，要求企业负责人限期整改。二是强化工程项目检查。我经常深入教育、城建、城管、电力等各工程现场，在现场办公解决问题的同时，着重从安全制度、安全培训、施工规范、设备安全操作及运行等方面进行安全检查，对发现的问题能立行立改的立行立改，不能立行立改的，限期整改并追踪落实。三是强化食品药品安全检查。在食品药品专项整治期间，我带领有关执法人员深入街头门店及农贸市场对食品药品安全情况进行了突击检查，对发现的影响食品安全的脏乱问题全部进行限时整改。
四、在分管领域方面。
（一）建筑领域方面。一是严格压实企业责任。压实企业主体责任，要求所有建筑施工企业签订安全生产责任状，督导各施工企业认真落实安全教育培训。严格落实工人进场三级教育，工程作业前严格履行安全技术交底程序，使作业人员掌握相应的技术要点、操作规程和应急知识，确保作业环境安全。二是开展安全专项攻坚行动。全面开展“防风险除隐患遏事故迎大庆”百日安全攻坚行动，对于在检查中发现的隐患和问题全部建立工作台账和问题清单，坚持“零容忍”，能立即整改的督促相关责任单位立即整改；不能立即整改的重大隐患，停工限期整改，跟踪落实。同时，对不同施工企业和工程项目实行差异化管理，并加强对工
程项目的监督频次，确保施工现场安全风险处于可控状态。三是做好施工现场消防安全。组织开展建筑施工“安全生产月”综合应急演练暨现场观摩会，督导各施工企业和项目部建立健全消防安全制度，定期开展施工现场消防安全检查，加强对员工消防安全宣传教育，定期检查和更新消防设施设备，确保消防设施设备完好有效。
（二）燃气领域方面。一是大力实施专项整治。制定《xx 县燃气领域安全生产大排查大整治和“打非治违”专项行动方案》。自X 月 XX 日起，在全县范围内开展了对燃气生产、储存、充装、经营、运输、使用等各环节存在的安全隐患和问题开展了为期 XX天的燃气安全专项治理活动。截止目前，共出动人员 XXX 余人次，依法查处 XX 个非法充装站点，并全部进行了取缔，暂扣钢瓶 XX个。二是全面做好气代煤安全工作。组织住建局、xx 镇对燃气管道安全情况开展了拉网式排查，依据各项规范，对排查出的隐患立查立改。同时，住建、燃气企业、项目村分别设立安全员，共同做好日常监管，对已竣工的工程加强巡查巡护，防止工程带病投用，对正在建设工程加强监督管理，严守工程质量，严防豆腐渣工程。
（三）校园安全方面。一是做好交通安全。制定《道路交通事故预防工作方案》，组织公安、应急管理、交通运输局等部门，对全县各级各类学校（幼儿园）进行了道路交通安全大检查，并在暑假期间加强学校交通安全劝导站及“一校一员”机制建设。二是做好消防安全。按照“预防为主、防消结合”的方针，各学校在
暑假期间开展了消防安全集中排查整治行动。整治期间，全县各级各类学校共拆除防盗窗 XXX 处，卷帘门 XX 处，各校新添置应急灯 XXX 个，新添置安全标志 XXXX 个，新添置灭火器 XXX 个。三是做好校园安全。落实“横向到边，纵向到底，不留死角，不留隐患”的安全防护原则，全力开展“平安学校”建设活动，切实增强了校（园）的安全防护能力。同时，加强校园欺凌管理工作，完善了校园欺凌、校外人员影响正常教学秩序、霸占校园资产、影响学校工程建设等方面举报机制。四是做好安全教育。暑假前，各学校与家长签订安全承诺书，并发放了《致家长一封信》。X 月份每日向学生家长发送防溺水提醒，X 月份实行早提醒晚报平安制度。全面实现安全教育课程化，做到了计划、教材、教师、教案、课表、考核“六落实”，每周一国旗下讲话设置安全教育内容。
（四）食品药品方面。截止目前，我共查办食品药品违法案件 xx 件，罚没款 xx 万元；其中食品案件 xx 件，罚没款 xx 万元；药品药械案件 xx 件，罚没款 xx 万元；其中万元以上大要案件 x件，移交公安机关案件 x 件。一是强化食品生产经营及餐饮食品监管。食品生产经营方面，制定了《xx 县 XXXX 年食品药品安全提升工程实施方案》，全县食品生产经营企业全部签订了食品安全承诺书。积极开展农村假冒伪劣食品专项整治行动、打击防控“山寨食品”专项整治行动、调味品生产企业专项整治和校园周边“五毛食品”专项整治行动，截止目前，共检查食品生产企业 XX 家次，经营户 XXX 户次，农村集贸市场 XX 个，共查处食品类违法案件 XX 起，罚没款 XXXX 万元。餐饮食品监管方面。相继开展了
餐饮业质量提升行动、餐饮火锅专项检查行动。在开展专项行动的同时，充分利用食品检测车和快检设备，加大对与群众生活密切相关的重点食品的抽检力度，截止目前共完成食品快检 XXX 批次。二是强化校园食品安全监管。积极促进校园食品安全工作规范化、制度化。要求各学校、幼儿园认真学习并落实好《学校食品安全与营养健康管理规定》，建立健全了学校食品安全管理体制和应急处置机制。X 月份在各学校开学之际，集中开展了秋季学校食堂食品安全大检查行动，共检查学校食堂及托幼机构 XX家，取缔校园周边食品流动摊贩 XX 个。同时，落实校园食品安全主体责任。召开了学校食堂食品安全工作推进培训会，各个学校校长签订了学校食品安全承诺书，并对食堂管理和从业人员进行了培训。三是强化药品药械监管。持续开展中药饮片专项整治、回流药品专项整治和药品安全隐患大排查大整治行动，结合实际开展了药品安全大检查行动，期间共检查药品经营企业 34 家，医疗机构 XX 家，查处药品药械违法案件 XX 起，罚没款 XXXX 万元，移交公安机关案件 X 起。四是开展药品药械安全专项整治和药品零售企业违规销售处方药品专项行动，对非法销售假冒伪劣药品、走票倒票、挂靠经营、无票购进、从非法渠道购进药品等违法行为进行整治，对药品经营企业和医疗机构监督检查率达到XXX％，完成药品抽检 XX 批次，上报药物不良反应 XX 例，医疗器械不良事件 XX 例。
汇报完毕！
政府副县长在全县建筑领域安全 生产工作会议上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全县建筑领域安全生产工作会议，主要目的就是深刻分析当前全县建筑领域安全生产面临的严峻形势，进一步明确各自的安全生产责任，统一思想，提高认识，全力做好建筑安全生产各项工作，促进全县经济社会又好又快发展。前面，张明晶局长和郭局长分别对今年全县建筑安全生产工作进行了安排部署。刚才，安监局周局长又从全县大安全的角度讲了很好的意见。这些我都完全同意，请同志们认真抓好落实。下面，我就进一步做好建筑领域安全生产工作强调三点意见：
一、认清形势，严明纪律，深刻认识抓好安全生产工作的极端重要性和必要性
近年来，全国各地建筑安全事故屡有发生，损失十分惨重。就我县来讲，这几年也是大事不犯，小事不断，警钟时常敲响。血的事实，血的教训，暴露出我县建筑安全生产管理工作中也还存在不少薄弱环节和一些突出隐患，必须高度重视，认真解决。
首先，各方安全生产主体责任不落实。一是部分施工企业安全生产主体责任意识不强，重效益、轻安全，安全生产基础工作薄弱，安全生产投入严重不足，安全培训教育流于形式，施工现场管理混乱，安全防护不符合标准要求，“三违”现象时有发生，未能建立起真正有效运转的安全生产保证体系。一些工地脚手架和施工用电线路搭设、塔吊井架安装不规范，甚至连安全帽的佩带也可有可无，基本流于形式，连这么基本的保障措施、防范措施都落实不了，何谈安全生产、安全施工？照此发展和推理，不出事故才“怪”，不出事故才“不正常”。一些施工现场管理混乱，管理员违章指挥，工人违章作业，带着侥幸心理冒险蛮干的现象时有发生。这是建筑工地存在的最大问题。二是一些建设单位，包括有些政府投资工程的甲方，未能真正重视和履行法定的安全责任，任意压缩合理工期，忽视安全生产管理。三是部分监理单位定位不准确，对应负的安全责任认识不清，贯彻落实《建
设工程安全生产管理条例》等法律法规不力，不熟悉安全生产技术标准，不对安全生产隐患及时作出应有处理，安全生产监理责任未能真正落实到位。
其次，建设主管部门的安全监管能力和水平有待进一步提高。一是未能及时深入分析全县安全生产形势，有针对性的采取事故防范措施，安全生产工作主动性和预见性不强，安全监管存在盲点；二是未能合理组织利用建设系统各种管理资源和充分发挥各个管理层次、环节的整体效能，未能形成安全生产监管的合力；三是对安全生产违法违规行为和重大事故执法不严、处罚不力，缺乏强硬的手段措施，对有关方面起不到震慑作用。
第三，安全生产的保障环境要素还不完善。一是法制环境方面，《建设工程安全生产管理条例》等有关法规规章精神还没有完全贯彻落实到每个企业、项目、班组和一线施工人员；二是市场环境方面，一些建设项目不履行法定建设程序，游离于建设行政主管部门的监管范围，建筑市场形成买方局面，个别时候、个别领域企业之间恶性竞争，低价中标、违法分包、非法转包、无资质单位挂靠、层层转包、以包代管现象突出；三是科技支撑环境，建筑行业生产力水平偏低，技术装备水平落后，科技进步在推动建筑安全生产形势好转方面的动力作用还没有充分体现出来；四是中介机构培育环境，建筑施工安全生产领域，在政府和
企业之间，缺少中介机构这个中间环节，没有相应的机构和人员提供安全评价、咨询、技术等方面服务。
以上问题的存在，有主观和客观的原因，但主要还是思想认识不到位，对建筑安全生产的认识不足造成的，是业主单位贪图蝇头小利驱使的结果，也有我们监管部门、责任单位对安全生产存在的问题视而不见，见而不管，侥幸盲动，放任自流，失职失责的原因。安全生产无小事。建筑安全生产与人民群众切身利益息息相关，是科学发展的重要内容。做好建筑安全生产工作不但是建设主管部门应尽的法定职责，更是人民群众检验我们行政能力的重要标尺。我们一定要从贯彻科学发展观，构建社会主义和谐社会的高度出发，以对人民生命高度负责的态度，进一步增强紧迫感和责任感，深刻汲取以往事故教训，反思工作中的薄弱环节，提出强有力的措施，兢兢业业地抓好安全生产工作，坚决杜绝建筑领域安全事故发生，切实保障人民群众生命财产安全。我们要求，抓建筑安全工作必须认真贯彻“预防第一”的方针，做到常备无患；必须坚持安全生产警钟长鸣，做到持之以恒，常抓不懈；必须落实各项安全防范措施，及时排除各类事故隐患，确保安全施工。
二、强化责任意识，严格责任追究，切实把安全生产责任制落到实处
一是建设行政主管部门要进一步强化监管责任，坚持责任到工地、责任到人头。建设行政主管部门要进一步增强依法行政的责任感和自觉性，主动执法，敢于执法，严格执法。要深刻认识搞好建筑安全生产工作是各级建设主管部门必须履行的法定职责，不履行或不认真履行职责就要被依法“问责”，必须要依法主动履行法律法规赋予的各项监管职责。在具体工作中，我们一定要带着感情、带着责任去抓安全生产工作，这样才能真正把工作做好。要全面彻底地落实项目法人制、招标投标制、合同管理制和工程监理制。要采取积极有效的措施，管理好建筑市场，维护好建筑市场的秩序，规范市场各方主体的行为，严肃查处不办施工许可、不按法定建设程序办事的行为。对安全事故隐患不及时进行整改的单位或个人，特别对那些事故不断、屡查屡犯、安全防范措施不落实的单位和个人，要严厉打击、严肃查处。今后，在实行安全生产的目标责任机制、监督检查机制、责任追究机制管理的同时，还要对安全生产不合格的企业负责人、项目经理、监理等相关人员实行约定谈话机制和书面警告机制，促使他们时时处处紧绷安全生产这根弦，真正把安全施工当作一件大事来抓。特别需要强调的是：坚决不允许监管人员与建筑施工企业串通一气，执法不严，任意践踏安全生产法律法规；一经发现，将严肃查处，绝不留情。
二是建筑施工企业要进一步落实安全施工、科学施工、文明施工的各项责任。施工企业在施工中由于管理不善，导致...
篇五：分管领域党风廉建设工作情况汇报
委党员领导干部分管业务口党风廉政建设情况总结 发改委党员领导干部分管业务口党风廉政建设情况总结 （2018 年 5 月 30 日）2017 年我负责的 6 个部门，在委党组的正确领导下， 在上级业务部门的具体指导下，各单位能够认真学习贯彻党的十九大、十九届三中全会精神，紧紧围绕市委、市政府工作部署和委党组中心工作，积极开展“两学一做”专题教育、党风廉政教育活动，立足于自己岗位职责， 加强监管，关口前移，以预防为主，标本兼治，认真落实党风廉政建设责任制，不断加强党风廉政文化建设，制定了从源头上治理腐败的各项措施，主动开拓价格调控、价格监
督、环保治理、节能减排、价格事务和项目服务的范围，改进监督方式，取得了明显成效， 较好地完成了年度各项工作目标和委党组交给的其它任务。
下面我结合 开展“两学一做”专题教育活动和党的十九届六中全会精神学习情况，就 2017 年党风廉政建设工作情况总结如下：
一、 加强学习，深入调研， 积极 开展“两学一做”专题教育活动， 不断提高政策水平和行政能力
一年来，我分管的业务口严格按照市委印发的《大神市党的群众路线教育实践活动实施方案》、《关于推进学习型党组织建设的实施意见》、市发改委党组中心组 2017 年度学习计划等有关开展学习活动文件精神，我把学习当成自己的首要任务，不断提高自己的理论水平和依法行政能力。
一是加强政治理论学习。
工作中，利用单位集中学习和自学相结合，认真学习了党的十九届三中、四中、五中全会精神， 《习近平关于觉廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、 《用
领导方式转变加快发展方式转变》、省、市党代会精神的学习。11月份我分管的 6 个部门领导分别参加了上级组织的业务培训班，坚持每半年写一篇质量较高的体会文章，不同程度地利用业余时间写读书笔记 2 万余字，加深了对落实科学发展观、全面落实“四个全面”战略布局、环境友好型社会建设的认识和理解，树立了实现伟大的中国梦的理想信念，提高了自己的政策理论水平和宏观经济管理能力，为做好新时期的发展改革工作奠定了良好的思想理论基础。
二是认真学习业务知识和法律法规。
一年来，6 个分管部门先后组织学习了行政管理、党务理论、价格法、行政许可法、行政复议法等业务知识及计算机操作等内容。通过学习和积累，拓宽了知识领域，更新了知识结构，提高了分析问题、解决问题的能力，增强了文化素养和业务素质，熟练掌握了与业务相关知识，为自己更好地立足本职岗位开展工作打下了扎实的工作基础。
三是不断加强个人思想修养。
用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展
观武装自己的头脑，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，结合 开展 “两学一做”和从严治党教育活动 、 创建廉洁示范单位活动，原原本本地学习了新修改的《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》、《 党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关公务接待管理规定》。
工作中，结合我委加强领导干部思想、作风、组织、廉政建设、创建省级文明单位和“平安建设”等活动，组织观看了理想信念教育片，每名干部都写了心得体会文章，收到明显成效。
我和分管的部门党政负责人 努力从自己做起、从小事做起，用自己实际行动带动身边的人，转变工作作风，注重个人修养，率先垂范，以身作则，树立形象，同志之间相互尊重，坚持经常交流和沟通，不断改进工作方法，创造和谐的工作环境，不断增强大局意识、责任意识、忧患意识，加强廉洁自律建设，在强化服务意识上下功夫，为委党组当好助手，保证了分管工作的正常、有序、高
效运行。
四是按照“三贴近”要求开展调查研究。
一年来大家坚持按照发改委每月学习计划的要求，理论联系实际，深入思考和破解现实发展中面临的突出问题和群众关注的价格热点难点问题，坚持以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，围绕如何使大神各项工作走在全省前列、如何建设中原经济区强市等课题，进行深入的专题调研，不断提高了自己科学决策能力和服务管理水平。
五是 积极参加 “三严三实”教育活动 。按照上级要求和我委教育活动办公室的统一部署，坚持教育实践并重，边学边查边改，把学习教育贯穿始终，把整改落实贯穿始终，以推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众，通过采取多种形式、多个层次、多种专题会，广泛征求群众意见，经过归纳梳理后，从思想组织建设、机关自身建设与作风建设、干部队伍建设、党组织建设中热点难点问题入手，认真进行学习教育、广泛征求群众意见，依据“五查五看”，认真撰写个人对照检查报告、自查报告；认真
查摆问题、开展批评，高质量过好组织生活会；认真进行整改落实、建章立制，对梳理的问题进行集中整治，建立健全制度机制，推进机关工作作风，提高办事效率，通过开展“改进工作作风、密切联系群众的九项规定”和“六项禁令”，促进作风转变，推动党员更好地干事创业，彰显共产党员的先进性。5 月份到省豫北监狱开展警示教育活动；7 月份，积极参加发改委和市直工委组织的向身边典型学习活动；9 月份参加委组织的《井冈山》电影教育片。通过开展丰富多彩的教育活动，确保取得明显实效，我分管的党组织和干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力有了显著提高，队伍整体形象有了新的提升。
二、廉洁自律，落实责任，努力抓好党风廉政建设和反腐败工作 二、廉洁自律，落实责任，努力抓好党风廉政建设和反腐败工作 2017 年，按照中央、省、市反腐倡廉的工作要求，结合岗位工作职责，全面贯彻落实科学发展观，全面履行岗位职责，积极组
织参与，扎实开展党风廉政建设，全面贯彻实施标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，认真落实党风廉政建设责任制，自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定，努力做到自重、自省、自警、自励。
一是坚持经常进行学习教育，不断提高自律能力 。一年来，我分管业务口能够坚持经常参加委党风廉政建设教育活动，认真贯彻落实中央 “九项规定”、“六项禁令”， 自学学习贯彻中央和省、市纪委工作会议、党员领导干部廉洁自律会议以及纪检监察会议精神，联系工作实际，抓好反腐倡廉学习教育，带头遵守党的纪律和国家的法律法规，自觉将自己置于党组织的监督之下，不断增强维护和遵守政治纪律的自觉性。不但自己要学好、用好，同时也坚持抓好分管人员的学习教育，提高自身 免疫力。
4 月份认真开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》学习宣传月活动、组织分管业务单位第半年开展一次廉政建设专题教育活动、5 月、
11 月份组织学习《 党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关公务接待管理规定》。9 月份组织 观看了警示教育《焦裕禄》 、《不可逾越》、 等宣传教育片，采用多种形式，开展理想信念教育、革命传统教育、党纪条规教育、权力观教育、示范和警示教育等活动，不断提高教育效果。
9 月份参加了全市纪检监察部门组织的新党章、党纪、党规考试。
11 月份，我们集中学习了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，不断提高教育效果 。同时，还利用党风廉政建设成果宣传板、廉政建设书法展和反腐倡廉心得体会文章等平台，开展了“清廉家风”教育活动，通过廉政文化建设宣传活动，营造了一个崇廉、尚廉、守廉的良好氛围。
二是认真遵守民主集中制原则，自觉维护党的团结。
在实际工作中，6 个业务部门能认真落实党的组织制度，坚持个人服从组织，少数服从多数的原则，凡属重大问题都能按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党组集体讨论。对党组形成
的决议，带头执行，不搞小圈子，不搞个人主义。在工作中，尊重支部班子成员，互相信任，互相支持，互相谅解，遇事多通气、多商量，带头维护班子团结。认真开好民主生活会和组织生活会，做到会前精心准备，会中严肃认真，自觉开展批评和自我批评，过好组织生活。通过教育与管理，自律与他律相结合，常修为政之德，常思腐败之害，常怀律己之心，牢记“两个务必”，做到“九个坚持、九个反对”，自觉抵制“四风”问题等腐朽思想的侵蚀，筑牢拒腐防变的思想道德防线。全年我分管的 6 个业务部门没有违法违纪现象发生。
三是建立廉政责任目标，狠抓工作落实。
三是建立廉政责任目标，狠抓工作落实。
年初，根据我委《2017年党风廉政建设责任目标》，建立三级责任体系，按照发改委分管领导工作要求，我与委一把手、分管单位分别签订党风廉政建设责任书，实行“一岗双责”，落实责任，明确任务，抓好落实，全年做到了党风廉政建设和业务工作一起安排，一起检查，一起考核，
凡是不能完成廉政建设目标的，坚决执行廉政建设责任一票否决，从而形成了党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，各部门、科室各负其责，依靠群众支持和参与的反腐败工作机制与制度体系。在干部任免、人事调整、重大价格违法案件查处、重大项目安排和大额度资金使用等重大决策，始终坚持党组集体研究决定，做到期公正、公平、公开。在项目审批、工程招投标、建设资金管理、价格收费审批和违价案件处理等方面，进一步加强对权力的制约和监督，做到用制度管权、用制度管事、用制度管人，推动了我委党风廉政建设和反腐败工作的制度化、规范化。
三、从严治党，严以律己，认真 学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》 习近平总书记指出：“治国必先治党，治党务必从严。”《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》的颁布实施，是党中央在新的历史条件下全面从严治党、加强党风廉政
建设和党的纪律建设的重大举措，对于树立党章权威、扎紧制度笼子，改进党的作风、严明党的纪律，落实全面从严治党要求、协调推进“四个全面”战略布局，具有十分重要的意义。
通过近期的学习，我们要充分认识到两项法规的颁布实施，是党内政治生活中的一件大事。作为新时期的党员干部，要坚持高线、守住底线，不触底线、不越红线，常怀律己之心、常思贪欲之害，时刻牢记党的纪律，做党领导伟大事业的坚定基石。
第一，要认真学习，增强纪律观念。共产党员增强纪律观念，是加强党的纪律建设的基本环节，而关键的问题是要正确认识党的纪律的重要性。我委要求全体党员干部认真学习贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，切实把思想统一到中央文件精神上来。每一个党员都应懂得，是否遵守党的纪律，是检验党员党性强弱的重要标志之一。一个没有党的纪律观念，一个不把党的纪律放在眼里的人，不可能是合格的
党员，也不可能是合格的领导干部。在新的历史条件下，党的纪律观念在一部分党员、干部包括某些领导干部中有所淡漠，甚至陷入误区。有的认为，把改革开放与严肃党纪对立起来，认为党的纪律是束缚生产力发展的“条条框框”，应当“冲破”，可以“变通”，提出经济要搞活；纪律要“松绑”；有的只要一讲严肃纪律，就被别人说是“左”的表现，是“整人”，等等。这些模糊认识和错误思想，正是近些年来纪律松弛的根源所在，也是加强党员纪律修养的思想障碍，必须坚决予以清除。广大共产党员要做遵守党的纪律的模范，必须从加强纪律观念、树立纪律观念做起，为自觉维护和遵守党的纪律打下坚实的思想基础。
第二，要从我做起，模范遵守党纪。共产党员要做遵守纪律的模范，仅仅具有觉悟是不够的，更重要的是要身体力行，体现在日常言行中，养成自觉遵纪守法的习惯。全委党员干部要率先垂范，特别是要有“怕”的意识。这里所说的“怕”，不是胆小
怕事，而是要求共产党员特别是党员干部，对党的纪律、对国家法律法规要从心底里敬畏，并用这种“怕”约束自己，在遇到可能违犯党纪政纪的时候，要有如履薄冰、如临深渊的警惕。由此可见，这种“怕”，不是谨小慎微，而是政治上坚定和成熟的表现。在改革开放新的历史条件下，我们共产党人时常要面对金钱、名利等种种诱惑，稍有不慎，就有可能成为诱惑的俘虏。因此，我们必须警钟长鸣，时时做到慎独、慎微、慎欲，在纪律面前不越雷池半步。只有在日常生活中，经常用党的纪律作为镜子来正视自己，才能防微杜渐，真正成为一个遵守纪律的好党员。
第三，要严格执纪，发挥党纪作用。重视党员干部的表率作用是我们党的一个优良传统。在遵守党的纪律方面，同样如此。我们党的纪律有个鲜明的特征，就是它的平等性。所有党员不论职务高低，都应平等地接受党纪国法的约束和监督，党内绝不允许有不受纪律约束的“个体户”。严格地遵守党的纪律是每一个
共产党员的义务，党员领导干部也不例外，谁违犯了，就会受到党纪制裁。现实生活中，确有少数党员领导干部无视党的纪律，要求别人做的，他自己偏偏不做；要求别人不要做的，他自己做得挺来劲儿。这样的行径，对党的纪律建设具有极大的杀伤力。近几个月，我市纪委作出对少数领导干部党纪处分的决定，充分体现了市委全面从严治党、依规管党治党的坚定决心。所以，党员干部一定要严格要求自己，在遵守纪律、执行纪律中以身作则，做好表率，以自己的实际行动带头维护党的纪律。
第四，要敢于负责，强化主体意识。在现实生活中我们看到，有些党员虽然对党内不良现象心存不满，但缺乏坚持原则和敢于斗争的勇气。有些党员满足于洁身自好，觉得只要自己遵纪守法就行了，别人的行为好坏与己无关；个别党员干部对违纪现象麻木不仁，甚至包着、护着的现象，不仅影响了党的纪律的严肃性，而且容易给不正之风以滋生蔓延的机会。如果对违法乱纪的行为
不能大声...
篇六：分管领域党风廉建设工作情况汇报
廉政建设工作情况报告 10 篇 第一篇十八大以来，镇党风廉政建设和反腐败工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实全国和省、州、县纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署，按照“为民、务实、清廉”的要求，按照标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出重点，强化措施，形成合力深入推进党风廉政建设，为全镇经济建设和社会发展营造了良好的政治环境，经过全镇各级党组织的努力，取得了较好的成绩。
盲 躯 现将我镇十八大以来 滞 的 谢 党风廉政建设工作 舒 情况 褥 汇报如下：
一 扬 、镇农村 聚 基层党风廉 叫 政建设的现 含 状。
贼
（一）农村基 阔 层组 常 织建设情况和农村 贰 基 萍 层纪检监察组织建设 震 忻 情况。镇下辖红光、向 盈 房 东、岭嘎 3 个纯牧业村 好 膛 和曙光、商业 2 个社 乍 区 饯 ，共 4500 余户 公 、1 殃 0450 人，其 渗 中农业 讲518 户、2 寨 351 人 衅 ；村组干部 应 85 名，其 抽 中男性 6 样 9 人，占%， 钎女性 1 暇 6 人，占%；党 橱 员干 趴 部 36 人，占%， 优 非 当 党干部 49 人，占% 敦 佣 ；汉族干部 15 人，占 匹 帧 %，少数民族 70 人， 耗 肤 占%；小学文化 52 惭 人 严 ，占%，初中文化 佃 17 醚 人，占 20%， 衔 高中及 竞 中专文化11 峙 人，占% 澡 ，大专及以 辙 上文化 5 人 责 ，占%； 暖 35 岁以下干 米 部 7人 登 ，占%，36- 撅 45 休 岁之间的干部有 2 妻 1 隶 人，占%，46-5 砚 针 5 岁之间的干部有 38 帅 埂 人，占%，56-59 层 渔 岁之间的干部有 4 人 赞 ， 茄 占%，
60 岁以上 法 的干 嵌 部 15 人，占% 哥 。我镇 绑 建立村务监督 酷 委员会 5 怨个，每个村 拾 务监督委员 哺 会设成员 喳 3—5 人，监 钒 督委员 摩 会共 19人，平 蚀 均年 影 龄 48 岁，学历均 摸 在 卸 大专以下，小学以上 形 肇 ；中共党员 6 人，非党 缘 叹 13 人，年龄结构为：
宇 极 30 岁以下 1 人；3 邀 1 临 -40 岁以下 4 人 琼 ；4 逃 1-50 岁 7 人 诗 ；51 泌 岁以上 7 人， 诧 在监督村 泌务、财务公 叫 开、推行“ 召 一事一议 烟 ”等方面都起 啸 到积极 幸 作用。XX 年， 迹 在我 易 镇党代会上换届选 泻 举 垫 产生了新的纪委委员 忆 量 ，纪检监察干部平均年 郧 胚 龄 39 周岁，纪委委员 周 涧 结构不断优化。
鳃
（ 蠢 二）反腐倡廉宣 凳 传教育 市 情况。在元旦 莹 、春节前 路 ，加强干部 懈 思想道德教 呆 育和纪律 署 教育，严格执 鞭 行党的 锐 “四大纪律”和 硝 “八 袍 项要求”，坚决贯 材 彻 泪 执行党要管党，从严 禄 丈 治党的方针，增强领导 琅 眺 干部廉洁自律的自觉性 尧 易 。领导干部严格遵守 狂 党 焙 的政治纪律、组织 击 纪律 褂 、经济工作纪律 疙 和群众 裕 工作纪律。在 澡 干部中认 谁 真学习贯彻 振 《党章》和 姻 《党规》 屁 、一准则两条 你 例、《 炬 党内监督条例》 佑 、《 寡 党员权利保障条例 蟹 》 销 、《公务员法》、《 火 榨 行政监察法》、《行政 环 巧 机关公务员处分条例》 音 倍 等党纪条规；通过有 抄 争 味 对性地举办学习讲 比 座， 湛 帮助党员干部学 温习掌握 胀 重要思想、重 雕 要理论， 攒 有效促进了 榜 反腐倡廉教 挟 育，提高 归 党员干部拒腐 螺 防变能 侈 力，推进了党风 骏 廉政 符 建设。镇纪委按照 湿 《 纺 反腐倡廉宣传教育主 劲 岭 题活动月实施意见》的 级 氦 安排部署，每年组织全 投 规 镇党员干部观看了《 缔 廉 渤 政中国》的示范、 惟 警示 普 教育片等，反腐 佑 倡廉宣 佩 传教育不断推 符 进，强化 陵 了
党员干部 率 “全心全意 诲 为人民服 筷 务”的宗旨意 播 识。
例
（三）党风廉 秒 政 熏 制度建设及执行情况 倡 窒 。在建立实施的管理制 落 汽 度上，进一步推进党员 馋 冬 承诺制，领导联系村 巨 、 涝 部门联系村和干部 凝 驻村 烬 制度，首问责任 煌 制、镇 嗅 纪委信访工作 辆 、公开制 削 等，畅通了 憨 民主渠道。
旗 一是结合 芽 机关作风教育 渠 整顿活 胎 动，精心组织、 嗅 周密 源 部署，开好领导干 呐 部 诱 专题民主生活会，坚 烛 羞 持和完善民主集中制的 也 烟 各项具体制度，认真执 贮 携 行党委、纪委负责人 猛 同 儒 部门负责人、村支 姥 书、 截 主任谈话，领导 澄干部任 泽 前廉政谈话、 矛 诫勉谈话 捧 等三项谈话 思 制度，促进 凌 领导干部 年 廉政勤政。二 炸 是推行 鸿 中层干部、村党 敦 支部 春 书记、村民委员会 分 主 母 任述职述廉制度，通 函 天 过开展廉政述职评议活 曰 甚 动促进了党风廉政建设 斧 朋 的深入推进。三是加 撼 强 唬 党政领导班子党风 敞 廉政 用 建设责任制和责 臃 任追究 磅 制。每年召开 每 两次专题 阉 研究党风廉 葬 政建设责任 巫 制执行情 隙 况工作的会议 拓 ，听取 痉 党政领导贯彻落 寅 实党 忙 风廉政建设责任制 琳 情 育 况，总结交流经验； 袋 件 党政主要负责每年都对 盟 惋 全镇党员干部上一次专 捻 泽 题廉政课，做形势分 屉 析 犹 ，提高党员干部党 辑 风廉 粘 政建设的责任意 沿 识，增 谓 强责任感、使 婿 命感和紧 情 迫感；多年 炮 来，领导干 戌 部没有发 干 生违规违纪现 恃 象。四 堤 是全面推行惠农 侧 政策 赠 资金补偿、征地拆 铃 迁 衍 补偿等一卡通制。凡 驼 勇 是涉及惠农政策资金补 煤 已 偿、征地拆迁补偿等项 强 插 目经费，直接按照公 簇 示 晒 情况核对、领取一 弊 卡通 凭 资金，减少惠农 贴 政策资 温 金补偿、征地 稍 拆迁补偿 泻 等项目资金 街 的流通
环节 毅 ，提高了 骗 相关工作的透 蝉 明度， 沦 保护了镇村干部 妻 ，切 施 实维护了群众合法 憎 权 妊 益，干群关系更加融 胶 禄 洽。
（四）党员干 嘶 惦 部执行廉洁自律有关 击 规 俊 定情况。镇党委、 雪 纪委 择 在元旦、春节等 玄 节假日 咋 前，加强干部 烛 思想道德 司 教育和纪律 镭 教育，严格 幌 执行党的 态 “四大纪律” 山 和“八 颤 项要求”，坚决 范 贯彻 矣 执行党要管党，从 源 严 辣 治党的方针，增强领 吸 袖 导干部廉洁自律的自觉 糟 肆 性。领导干部严格遵守 杀 探 党的政治纪律、组织 蛰 纪 革 律、经济工作纪律 雪 和群 似 众工作纪律，在 耗 党风廉 皋 政建设方面严 哉 格执行中 若 央和省委提 莲 出的要求， 勋 特别是对 侦 顶风违纪有下 唁 列行为 盏 的领导干部，必 倾 须严 套 肃处理：一是镇纪 蓝 委 陡 严格监视违反规定收 派 钩 送现金、有价证券、支 氛 氟 付凭证的现象；二是镇 捡 澄 纪委加强思想政治教 较 育 眺 ，杜绝“跑官要官 堆 ”现 募 象发生；三是镇 今 纪委设 淆 立举报箱、举 嘘 报电话对 喊 放任、纵容 勋 配偶、子女 橱 及其配偶 蛹 和身边工作人 值 员利用 牙 领导干部职权和 上 职务 焦 影响经商办企业或 鄙 从 馁 事中介活动谋取非法 歌 箩 利益的进行监督；四是 坞 拥 杜绝领导干部利用婚丧 后 营 嫁娶等事宜收钱敛财 尘 现 玖 象；五是对党员领 摇 导干 肘 部参加赌博依程 瑶 序处理 上 ；六是严格监 编 督各种工 蔼 程招投标中 刺 的各个环节 放 ，杜绝营 肢 私舞弊，贪污 逮 受贿、 奈 挪用扶贫资金、 潮 支农 直 资金等各项专款等 策 现 保 象。
（五）党务、政 距 担 务、村务公开情况。
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欣
1、党务公开。
向 镇党 吹 委把党务公开作 枪 为增强 蚕 工作透明度、 酗 改善干群 照 关系、提高 袁 干部责任感 怨 和宗旨意 恒 识的重要手
段 酉 。坚持 碌 重大事项公开， 迂 集体 矩 讨论研究，集体决 验 策 怎 。特别是针对发展党 宜 议 员程序不规范、党员综 寓 栏 合素质不高的现象，在 值 纽 党员发展过程中推行 释 “ 翟 发展党员六公示制 赤 度” 酿 （写入党申请书 邀 、确定 冶 积极分子、确 胰 定发展对 瘤 象、讨论预 凯 备党员、镇 昭 党委派专 徊 人谈话前、预 忘 备期满 玩 转正前的公示）
汝 ，提 雁 高发展党员质量。
梨 探 给 索群众评议党员的工 陆 摊 作机制，畅通党员出口 您 靖 关，保持党员的先进性 害 倾 和党员队伍的纯洁性 耐 。
矿
2、政务公 体 开。各 剪 分管领导都能 雨 按照政务 逐 公开的要求 溢 按时上交相 权 关资料到 旧 办公室，能按 疑 时公开 排 ，资料齐备，程 虏 序合 赣 法。
3、村务 舜 垦 公开。村务公开的核心 吕 炳 应该是财务公开为核心 递 涌 ，经过村民委员会换 进 届 寅 选举对离任村干部 韶 经济 力 审计，暴露出我 驶 镇财务 惭 公开存在以下 绸 几个方面 磨 的不足：一 渊 是财务制度 定 不完善。
据 有的村没有制 绦 订财务 莱 管理制度，有的 锈 村财 吼 务管理制度与现行 寅 实 肮 际情况不适应、不配 袱 根 套，出现脱节，有的村 楔 羞 虽有财务管理制度，但 锤 案 缺乏资金收入、使用 其 及 袋 效益措施，导致村 糙 级财 构 务管理制度不够 芜 完善、 虚 健全、规范， 渊 接受群众 泡 监督乏力。
章 村干部往往 惦 都掌握有 胳 一定的经济大 迟 权，既 鄂 管钱又用钱，收 夫 不入 赢 账，公款私存私用 连 。
缚 有些村随意借村集体 洽 底 收入，借钱后给一张白 盖 韶 条，有的甚至连白条也 皖 机 不给，不断出现违纪 潭 现 植 象；二是账薄设置 滞 不规 硼 范。一些村会计 术 各自为 樱 阵，会计科目 甲 随意设置 雌 ，记帐方法 穆 不统一，账 表 账不符、 享 账款不
符、账 筒 实不符 返 、有账无证、有 惕 证无 懈 账现象较为普遍， 蜒 有 窒 些村资金来源、资金 官 沂 占用和专项支出等项目 蛀 振 记录不全。因没有完整 胺 密 的财务记录，既不能 深 进 早 行规范的账务处理 灶 和全 想 面反映本村的财 畔 务活动 匀 状况，也不利 贼 于财务公 责 开和财务监 椅 督；三是会 霄 计手续不 镰 齐全。有的村 样 财务原 给 始凭证不规范， 钥 无经 兰手人，无证明人， 猩 无 凭 事由，无审批人签字 疯 烯 。一些出纳收付款后不 锐 衙 及时记账，仅凭脑子记 馏 旺 忆，甚至凭印象自制 嫂 凭 垣 证，盘点库存时， 栅 现金 贡 不是多就是少； 奇 四是凭 忱 证审核不严格 朱 。但随着 衫 今年实施的 芯 村财民理乡 啼 监管，财 粗 务问题得到有 株 效遏制 铣 ，镇一级加强及 梧 时、 辕 准确的公开，确保 友 “ 厄 阳光公开”。
（ 熄 阎 六）贯彻执行党的政策 酬 涣 在农村的落实情况。
寅 镇 津 纪委配合镇党委按 确 照坚 循 决反对形式主义 踢 和官僚 魄 主义，狠刹搞 洱 脱离实际 纬 、劳民伤财 酗 的“政绩工 圆 程”、“ 噎 形象工程”的 肝 不良风 鼎气和杜绝“吃、 隐 拿、 抖 卡、要”现象发生 扼 ， 剁 切实纠正损害人民群 贞 悼 众利益的原则。深入推 者 贰 进纠风专项治理工作。
后 啥 （1）继续做好减轻 域 农 砂 牧民群众负担工作 蠢 ，杜 知 绝超范围、超标 拿 准进行 致 “一事一议” 穷 的筹资筹 算 劳现象发生 蹲 。（2）严 雨 肃查处基 伸 层干部中存在 敲 的乱收 壹 费、乱罚款，吃 衙 拿卡 赡 要和刁难群众等问 麦题 饭 ，近年来没有干部违 续 畜 反规定。（3）结合工 要 酬 作实际，开展机关作风 熏 嘘 教育整顿活动，加强 傀 作 猿 风建设和职业道德 卯 建设 铱 。切实将党的路 袖 线方针 正 政策落到实处 牧 。
（ 瘤 七）涉及 赃 群众切身利益 诵 和查处 阎 党员干部违纪问 煮 题的 煽
情况。积极协助上 乏 级 钨 纪检机关查办发生在 婉 县 管辖范围内的案件，并 欢 茄 在工作中查找漏洞，针 侦 戒 对存在的问题，完善 胀 健 奋 全纪委信访制度， 旱 认真 游 办理上级交办的 鹃 信访案 植 件和信访问题 脊 ，及时处 狭 理越级集体 弃 上访事件。
银 做好信访 羞 举报工作，妥 橙 善处理 肋 信访突出问题及 愁 群众 姨 性事件，高度重视 堰 群 脯 众信访中反映的涉及 截 讼 群众切身利益的问题， 桂 鹃 采取有力措施保证信访 权 檄 举报事项落到实处。
戊 坚 翠 决纠正征用土地中 墅 侵害 苍 农牧民群众利益 桔的问题 挚 ，加强建设用 鉴 地管理； 骚 同时加强违 几 反规定乱批 嚣 乱占土地 炔 问题，坚决纠 徐 正拖欠 捧 和克扣农民工工 琴 资问 伞 题，维护好群众切 颂 身 储 利益，没有违反相关 阀 镶 规定。
高度重视违 鸦 孩 纪村干部教育转化工 铡 作 爸 ，为党风廉政建设 愤树立 战 典型。对违纪村 靶 干部严 异 肃处理后，先 惩 后采取党 惋 性教育、示 戊 范教育、警 霸 示教育、 讼 交心谈心、撰 油 写思想 也 汇报和心得体会 压 等方 耙 式，加强违纪党员 挎 干 曲 部转化工作。
二、党 揖 孩 风廉政建设工作中存在 沦 竭 的问题。
我镇 阑 农村 剁 基层党风廉政建 督 设在镇 泳 纪委和镇党委 扯 的领导下 影 虽然取得了 占 一定的成效 崩 ，但还存 缩 在以下几个方 蒲 面的问 跨 题：
（一）
仲 基 御 层党组织重经济轻党 眨 契 建、轻纪检监察的思想 獭 吓较重。各村党支部书记 这 炔 对于基层组织党建工 鸳 作 撬 不重视，主要精力 糊 集中 移 在发展集体经济 牛 上，忽 屹 视了“抓好党 寂 建与促进 馆经济发展” 翠 的关系。导 椰 致一些村 喘 的民主理财、 玉 民主监 优 督小组形同虚设 疹 ，发 玫 挥作用不强，村务 喂 、 达 财务公开内容不齐全 随 逐 。
（二）村级换届 炬 澡 选举拉帮结派、拉票 针 手 肺 段多、隐蔽性强， 梦 给农 赦 村基层组织建设 银 和党风 糊 廉政建设带来 嘱 新的问题 如 。村民委员 窄 会换届选举 记 过程中， 篷 据群众举报， 申 有拉票 蚕 嫌疑。说明换届 标 选举 炯 拉票手段多、隐蔽 秆 性 兄 强的特点。村党支部 否 宰 在农村各项工作...
篇七：分管领域党风廉建设工作情况汇报
强执纪监督的力度，坚决把纪律和监督挺在前面，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，敢于监督执纪问责；自觉运用好“四种形态”，特别是“第一种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，切实做到有责必问、有错必纠。1
某某国企单位 2020 年党风廉政建设和一岗双责工作情况汇报参考范文 目 录 一、党风廉政建设情况 .................................................................... 2 （一）认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任。
........... 2 （二）坚持民主集中制原则。
.................................................. 3 （三）强化思想政治学习与教育，不断增强拒腐防变的能力。
..................................................................................................... 3 （四）着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。
............... 4 （五）强化内部监管，形成监督合力。
................................... 5 二、落实“一岗双责”情况 ................................................................. 6 （一）信访维稳方面。
.............................................................. 6 （二）安全生产方面。
.............................................................. 7 （三）生态文明建设方面。
...................................................... 7 三、存在问题及下步工作打算 ........................................................ 8 （一）对党员干部职工的监督、教育偏软，导致个别党员纪律的意识不强。.............................................................................. 8 （二）监督问责有松软现象，问责力度不够。
....................... 8 2020 年，XX 集团党委认真贯彻落实省委、省纪委及 XX集团党委、XX 省纪委监委驻 XX 集团纪检监察组有关党风廉
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政建设和“一岗双责”工作的部署和要求，坚持全面从严治党和依法从严治企，坚持把党风廉政建设作为扎实推进扎实推进经济发展的重要任务来抓，切实履行“两个责任”，严格落实“一岗双责”。现将党风廉政建设和“一岗双责”工作的有关情况报告如下：
一、党风廉政建设情况 （一）认真落实党风廉政建设主体责任和监督责任。一是党委认真履行党风廉政建设主体责任。坚持把党风廉政建设与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查，把党风廉政建设要求融入分管工作中去，要求党委班子成员加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理。XX 月召开了党风廉政建设和反腐败工作会议，研究部署党风廉政建设和反腐败工作，提出年度工作要点，会上党委书记与总部各部门、分（子）公司负责人分别签订了《党风廉政建设责任书》，明晰党风廉政建设的责任、任务及责任追究。二是纪委切实履行监督责任。加强对党员领导干部特别是党委班子成员的监督，严格落实中央八项规定精神，尤其做好元旦、春节、疫情防控、“五一”、端午节等节假日期间的作风督查，出台了《关于持之以恒正风肃纪确保 2020
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年春节风清气正的通知》《关于“五一”期间加强作风建设廉洁过节的通知》《关于印发疫情防控期间干部从严管理规定的通知》等文件，在关键时期、敏感时间做到早提醒、早预防，确保营造风清气正的政治生态。
（二）坚持民主集中制原则。一是完善并严格贯彻执行民主决策程序，凡是涉及“三重一大”的事项，共召开 XX次党委扩大会，对 XX、XX、XX、XX 等均经集体讨论决定，决不搞“一言堂”。二是严格执行重大事项“一把手”末位表态制度，注重听取吸收不同的意见，进一步强化党委班子内部的监督，从制度上保证最大限度的发挥党委班子集体智慧和力量，确保依法决策、科学决策、民主决策。
（三）强化思想政治学习与教育，不断增强拒腐防变的能力 。一是将习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届中央纪委四次全会、党的十九大及十九届历次全会、XX 全会精神及《中国共产党章程》《党政领导干部选拔任用工作条例》等作为党委理论学习中心组学习、“三会一课”的必学内容，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，使领导班子成员成为严守党纪和政治规矩的带头人，严格执行领导干部廉洁自律规定。二
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是开展党风廉政常态化教育。结合庆祝中国共产党成立 99周年，组织集团总部机关党总支全体党员到革命教育基地开展现场体验活动 XX 次。开展警示教育 XX 次，组织广大党员观看廉政影视教育片。组织党员开展主题党日活动 XX 次，加强党性修养，牢记初心使命。三是树立先进典型，发挥模范带头作用。充分利用“学习强国”平台开展正面典型示范教育，开展“两优一先” 表彰，慰问和宣传功勋人物等。通过学党章党规、观看警示教育纪录片、参观警示教育基地、学典型案例，广大党员领导干部对廉洁自律准则和纪律处分条例有了更加明朗的了解，促进了广大党员干部自觉守好底线、筑好防线，在自重、自省、自警、自励方面更加积极。
（四）着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是坚持党管干部、党管人才原则和发挥市场机制作用相结合的机制。把党管干部落实到用人导向上，坚持从严选拔、从严教育、从严管理、从严监督。规范执行干部选拔任用程序，尤其突出政治标准，坚持德才兼备、以德为先，对才优德劣型“人才”坚决不用。二是实行干部约谈常态化。一方面落实干部任期廉政谈话，提高其拒腐防变的意识和能力，共约谈 XX 余人次；另一方面运用监督执纪“四种形态”，特别是
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“第一种形态”教育，党委书记、纪委书记找谈话，只挑问题谈已经成为常态，通过教育提醒、谈话函询等方式，对处在违纪边缘的党员干部进行教育和提醒，要求其在今后的工作中改进作风、加强勤政廉政，半年来党委对党员干部开展谈话提醒 XX 人次。三是实行中层以上领导干部重大事项请示报告制度，全面调查了在职员工的违规兼职情况，要求各分管领导加强对自己配偶、子女的教育和管理。四是持续开展“四风”问题专项整治。密切关注“不忘初心、牢记使命”主题教育查摆问题中 XX 个转为常态化工作的问题的持续整改，严防问题“抬头”；紧盯新出现的作风问题如文风会风问题，抓早抓小；结合 XX 年度审计、XX 审计和 XX 审计中存在的问题，有针对性地加强整改。积极开展 XX 问题的专项自查自纠工作，经查实违规发放金额 XX 元，及时追回违规款项，并上缴 XX 集团指定帐户。
（五）强化内部监管，形成监督合力 。一是完善制度建设。研究制定了 XX 管理办法、XX 实施细则、XX 保密制度、XX 管理办法、XX 专项工作实施方案、XX 管理办法等制度 XX余项，扎牢制度笼。二是高质量推进重点领域风险防控。完善了 XX，严格 XX、XX 等审批程序，出台了 XX 管理暂行办法
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XX 管理办法、XX 管理办法等，加强对 XX、XX、XX、XX、XX等重点领域的监管，严防“微腐败”。三是发挥党委督查办公室和审计监察部门的作用。对 XX 实行审计全覆盖，加强对资金使用的监管；实行重点工作、重点项目月报工作制度，及时掌握进度；加强对各类合同的审核把关和管理；对离任干部开展离任审计。XX 集团未发生党员领导干部违纪违法受处分、问责的情况。
二、落实“ 一岗双责” 情况 （一）信访维稳方面。一是制定了《2020 年信访维稳矛盾化解攻坚战实施方案》，成立 XX 集团信访矛盾化解攻坚战领导小组，党委书记、纪委书记分别担任组长、副组长，成员包含各单位党政主要负责人，将信访维稳矛盾化解责任落实到具体的人员。二是时刻关注重点领域、重点群体、重点问题和重点人员，随时发现、随时登记、随时标识、随时交办，建立工作台账，实时监控工作进度和化解质量，加强回访核实。现场接访 XX 次，化解信访件 XX 件次，如妥善解决了 XX 问题，进一步协调并上报了 XX 问题等。三是加强“两节”、XX 以及 XX 期间开展矛盾纠纷排查和化解工作，及时接待职工群众反映问题，确保辖区社会和谐稳定。2020 年实现
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了零上访的目标。
（二）安全生产方面。一是落实安全生产责任。及时通报 2019 年度安全生产责任目标考核情况，层层签订安全生产责任书 XX 份，落实安全生产“一岗双责”责任制。二是制定 2020 年度安全生产工作计划、2020 年度安全生产宣传教育培训计划、2020 年“安全生产月”和“安全生产行”活动方案，强化安全生产目标管理和本质安全管理，规范和加强安生生产的监督管理和考核力度。召开安全生产工作会议XX 次，开展安全大讲坛及培训演练 XX 次。三是做好清明节等重大节日活动期间森林防灭火、防汛减灾工作，严防森林火灾、雨季洪涝等造成人员伤亡事故。四是加强安全隐患排查和整改。出台了安全生产隐患举报登记制度，开展安全生产检查 XX 次，发现并整改安全隐患 XX 处。半年来未发生安全生产事故。
（三）生态文明建 设方面。落实好生态文明建设“党政同责、一岗双责”责任制。一是积极践行新发展理念，立足生态环境保护和生态文明建设，推进产业、项目健康发展，决不以牺牲生态环境为代价换取一时的经济效益。二是深入推进环境卫生整治常态化管理。贯彻落实省委、省政府、XX
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集团关于开展“XX”卫生健康大行动的工作，各级党组织开展“XX”卫生健康周末大扫除活动 XX 余次。三是积极推行绿色生活方式。广大员工坚持从自身做起，自觉践行绿色发展理念。不浪费一度电、一张纸、一滴水，外出办事尽量坐公交车，以实际行动助力 XX 建设。
三、存在问题及下步工作打算 （ 一）对党员干部职工的监督、教育偏软，导致个别党员纪律的意识不强。今后将进一步强化主体责任意识，不断提高全面从严治党主体责任的政治自觉，强化主体责任落实；继续加强队伍的思想政治教育，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党性修养、筑牢理想信念。
（二）监督问责有松软现象，问责力度不够。基层干部廉政意识不强，分（子）公司综合管理、财务管理、工程项目验收及相关资料有待进一步规范完善，存在重奖轻罚的现象。今后将加强执纪监督的力度，坚决把纪律和监督挺在前面，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，敢于监督执纪问责；自觉运用好“四种形态”，特别是“第一种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，切实做到有责必问、有错必纠。
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篇八：分管领域党风廉建设工作情况汇报
1 页 共 20 页 分管领域党风廉政建设情况汇报一、落实执行情况
(一)强化一岗双责，扎实落实党风廉政责任制。
年初，镇党委将党风廉政工作列入党组重要议事日程，并强调班子成员一岗双责，在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作，按照组织分工，明确班子成员在党风廉政建设中的责任，同时积极推行“党委统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。镇党委还与各科室负责人签订了《党风廉政建设目标责任书》，制定下发《党风廉政建设责任制实施方案》，本人积极督促环保站、大气办（部门、站所）严格落实党风廉政建设各项目标任务，一是加强领导,召开由全体党员干部参加的党风廉政建设及反腐败工作会议,始终把党风廉政建设作为单位日常工作的重要 部分,纳入工作目标责任管理,坚持与各项工作一起安排、一起落实、一起检查、一起考核。
(二)强化教育，扎实提高拒腐防变能力。
一是抓学习教育。采取多种形式加强宣传教育，认真执行党员干部廉政教育年度工作计划，组织学习中央八项规定实施细则、《中国共产党纪律处分条例》等党纪政纪方面的内容以及上级有关党风廉政建设文件精神。紧密结合环保工作实际,不断创新党风廉政教育工作的载体。充分利用党纪条规宣传教育活动,每周一、三、五利用两个小时,组织全体党员、干部职工认真学习了中国共产党党史、反腐倡廉建设史及《廉政准则实施办法》、《党风廉政建设责任制规定》、《党政领导干部问责暂行规定》等有关党纪条规、文件精神,深入开展理想信念、廉洁从政、职业道德和艰苦奋斗教育;党纪、政纪和法纪教育宣传活动。二是抓主题教育。组
第 2 页 共 20 页 织开展学习《廉政准则》活动，积极参加民主评议工作，积极开展干部作风建设活动。三是抓警示教育。借鉴各种活动方式,开展警示学习教育。把党风廉政建设延伸到每个机关干部家庭,全方位筑牢拒腐防变的思想道德防线。
(三)强化工作措施，扎实推进廉政工作 一是规范程序，绘制权力运行流程图。组织环保站、大气办对每一项权力绘制了运行流程图，对各项行政职权的行使条件、运行程序、承办主体、办理时限等进行了明确，确保权力运行科学、高效。
二是人人参与，全面排查风险点。环保站、大气办负责人和各项业务主要负责人，按照纪委关于岗位廉政风险自查工作有关要求，从思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等五个方面，对可能发生腐败行为的风险点进行了排查，为有效防控腐败打下了良好的思想基础和制度基础。
三是注重创新，建立健全长效机制。针对查找发现的腐败风险点，进一步健全完善重点领域和“三重一大”事项的管理制度，优化行政审批工作流程，不断完善机关内控机制，真正形成预防更加超前、监督更加有力、制度更加完善、干部更加廉洁的预警防控机制，建立健全了各项规章制度。对党风廉政建设责任制进行了责任分解,实行责任追究制,对责任考核、责任追究作了具体规定,为党风廉政建设工作起到了监督和约束作用。行政责任追究制的实行,进一步规范了所分管办公室全体职工的日常行为规范。
四是层层分解目标任务,将目标分解到人,与全体党员干部 签订了党风廉政建设责任书,并纳入干部考核的一项重要内容之一, 在年度考核中实行廉政建设一票否决制, 发现问题严肃查处。
(四)强化监督，扎实推进各项监督措施的落实 一是强化部门、站所内部监督。建立健全部门监督制约制度。严格落实集体
第 3 页 共 20 页 领导和个人分工相结合的制度，明确了各自职责，理顺了工作关系，做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。
二是强化纪检监督。科室积极配合和支持纪委的工作，能够自觉坦诚接受监督指导，对违法违纪的案件，能及时上报，不隐瞒，部门、站所人员有违纪行为的能及时报告镇党委，并能及时批评教育。
二、存在的不足和改进措施 党风廉政建设和反腐败斗争虽然取得了一定的成绩,但是也还存在一些问题:一是还需进一步加大党风廉政宣传教育工作力度;二是从源头上预防和治理腐败的新举措新办法不多;三是执行党风廉政建设的制度不够完善。
(一)一是进一步完善党风廉政建设“大宣教”机制,自觉把党风廉政教育纳入党的宣传教育的总体部署。二是建立党风廉政教育目标管理责任制,以签订责任书的形式,明确不同时期、不同阶段的教育内容、目标和要求,变“软任务”为“硬指标”,落实党风廉政教育责任。
(二)把纠正和查处损害群众利益的不正之风作为党风廉政建设的重点 要使党风建设和反腐倡廉工作付诸实践、见之行动、取得实效,真正落实到为民、务实、清廉要求上,当前,最重要的就是要紧紧围绕加快环保发展的目标和需要,着力抓好群众反映强烈、急需解决的问题,进行整改,切实纠正损害群众利益的不正之风。
（三）积极探索科室党风廉政建设长效机制。以落实党风廉政建设责任制为切入点,坚持教育、制度、监督并重,在落实二字上狠下功夫,着重解决党员干部在思想、组织、作风和工作方面存在的突出问题, 进一步构筑起干部“不愿腐败”的思想道德防线,有力带动党风政风和社会风气的明显好转,在上下形成廉洁高效、勤政务实的良好党风政风和诚信、团结、敬业奉献的淳朴民风。
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2018 年 5 月 22 日
第 5 页 共 20 页 分管领导述职
年末岁初，为了认真总结过去一年来的工作得失，更好地搞好今后的工作，根据中共中央关于领导干部勤政廉政建设的有关规定，以及县委、县政府和市国土资源局具体要求，现将我个人在 XX 年度勤政廉政的情况汇报如下：
一、加强政治学习，着力提高廉洁自律的自觉性 在 XX 年度，我能认真学习邓小平理论和‘“三个代表”重要思想，学习科学发展观，学习党的方针、路线和政策。特别是认真学习了党关于党风廉政建设的有关文件和要求，思想政治上与党中央保持高度一致，思想认识得到了进一步提高，宗旨观念得到了进一步增强。踏踏实实做事，明明白白做人。
二、立足勤政为民，着力做好本职工作 按照贯彻落实勤政、廉政建设的有关政策和要求，结合本职工作实际，着实抓好勤政廉政建设工作。过去的一年，根据局党组安排，本人分管地环工作，协助局领导做好工会和局老干部工作。主要是在地环工作方面：一是抓机构建设，成立了全县地质灾害防治工作领导小组，做到责任到位、分工明确，健全了“地环股”作为局内设机构，确保地质灾害防治有一个正常运转的办事机构。二是开展了地质灾害群测群防“十有县”建设工作，严格按照有组织、有经费、有规 划、有预案、有制度、有宣传、有预报、有监测、有手段、有警示等“十有”标准，结合我县实际，扎实开展工作，目前“十有”建设任务基本完成，元月上旬将迎接省、市检查验收。三是编制了地质灾害防治方案和县地质灾害防治规划，加大地质灾害隐患排查工作力度。XX 年，我们以地球日、全国防灾减灾日、土地日等宣传平台为契机，深入开展地质灾害防治宣传活动。共散发地灾防治宣传单 1000 余张，发放宣传画 300 套；全年共发放防灾避险明白卡 13 份；地质灾害预警预报 2 期，短信预报 8 次，下发紧急通知 4 份。四是成功申报了岷山乡大塘
第 6 页 共 20 页 康家坡和马回岭杨溪采石场两处闭坑采石场的治理项目，该项目已经获得了国土资源部和财政部的治理资金共计 600 万元。目前，该治理项目已进入勘查和设计招标阶段。五是制定完善了八项制度。为使工作常态化和制度化，我们先后制定和完善了全县地质灾害隐患巡查、地灾险情速报，汛期地灾防治值班和地灾防治预报、预警以及地灾防治部门联席调度等 8 项制度，做到有章可循、忙中不乱。
三、严格要求自己，加强自身廉洁自律建设 廉政建设的重点是领导干部个人的勤政、廉政建设，为此，在实际工作中，本人做到认真学习党风廉政建设文件和会议精神，进一步强化反腐倡廉意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，夯实自身的思想政治基础，筑牢自身的思 想道德防线，提高自身的拒腐防变能力，正确行使权利，从不利用职权“索、拿、卡、要”。始终坚持“群众利益无小事”，始终把群众利益放在首位，始终把人民生命财产安全作为头等大事，做到“权为民用、利为民谋、情为民系”，在用车、住房、通讯等方面，没有出现违纪违法行为，从未用公款大吃、大喝，从未收受过“红包”等。
回顾一年来本人在履行工作职责和落实党风廉政建设等方面，虽然做了一些工作，取得一定的成效，但与上级对领导干部的要求相比还有一定距离，主要表现在虽勤政但不高效，虽廉洁但无能力与不廉洁现象作斗争。所有这些，都有待在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将继续努力学习，认真履行分管工作职责，进一步按照勤政、廉政建设的各项要求勤奋工作，为实现我县经济超常规跨式发展尽职尽责。
二○一○年十二月三十日 第二篇：街道分管领导述职 XX 年述职述德述廉述法报告
第 7 页 共 20 页 **街道办事处 一年来，我紧紧围绕街道的中心工作和目标任务，立足本职，摆正位臵，勤奋工作，公道正派，锐意进取，坚持求真务实的工作作风，在街道党工委的正确领导以及全体同志的大力支持下，依据上级一系列指示精神，紧贴辖区实际，坚持科学发展，大力推进辖区经济持续、平稳、健康发展。
现将本人一年来的工作等方面情况汇报如下：
一、是加强理论学习，保持政治上的坚定性。
充分利用一切可以利用的时间，认真学习党的现行路线、方针、政策，学习中国特色社会主义理论体系，特别是认真学习党的十七届四中、五中、六中全会精神，提高思想素质。并结合自身特点和工作实际，深入思考、灵活运用，努力培养自己新思维、新理念，丰富自己的知识面，提升自己的思想境界，胸怀宽广，严于律已，清正廉洁，始终保持和发扬艰苦奋斗的作风，使自己的思想境界、知识水平和工作能力不断适应工作的需要。
二、立足岗位，积极履行职责。
本人分管招商引资，重大项目，外资外贸，统计，科技等工作。虽然工作头绪多、量大、人手少，做起来比较零散、繁琐，但仍能够理清工作思路，不断推进各项工作有序开展。
（一）切实加大招商引资和项目建设力度。XX 招商引资任务较往年重，我和经济科上下高度重视，始终把招商引资作为各项工作的重要抓手，变压力为动力，不等不靠，想方设法，创造性地开展招商引资工作，做到招商引资领导、时间、精力、物力四集中。今年我处共完成重大项目５家，完成投资额９亿元 （二）坚持以服务企业为宗旨，为企业发展保驾护航。今年以来，努力探索新形势下为企业服务的新方法、新思路，积极做好引进企业事前、事中、事后的
第 8 页 共 20 页 各项服务工作。始终把定期走访作为为企业服务长效管理机制的有力抓手，为入驻辖区企业的环保审批、企业名称查询、工商、税务注册、银行服务等提供“一条龙”服务，实施“零接触”机制，创造良好的投资和服务环境。一是落实专人负责为企业服务制度。收集、整理相关信息、数据，包括企业发展中遇到的困难、建议等情况，除街道自行解决的问题外，及时向 区有关部门汇报，第一时间帮助解决。二是建立上门走访制度。全年共走访企业 14 家，了解企业经营思路、听取企业建议，帮助企业解决问题。三是特邀辖区企业参观交流。帮助企业了解中小企业信息平台运营、信息传递等知识，为企业拓展经营思路、扩展视野，促进企业健康发展。四是召开大型企业、重点企业负责人座谈会，宣传经济政策，认真听取企业负责人建设性意见、建议，达到共识。
（三）扎实做好统计工作，为建设经济社会提供准确依据。按照市、区统计工作实施要求，办事处的大部分经济指标必须靠属地统计来完成。为保证统计数据的及时落实和准确上报，克服人员少、设备差、驻地企业不配合、信息渠道不畅通等问题。充分利用现有条件内部挖潜，建立社区居委会统计工作网络，责任到人，分片负责。不厌其烦、苦口婆心地与驻地企业、经营业户进行交流沟通，保证了各项统计数据的及时上报。全年完成各类报表、历年台帐查补上千份，追根求源、反复查证，不辞辛苦。确保每一个数据、每一个单位报表的真实可信。并顺利通过了各项统计数据和社会调查数据的审查验收。
（四）积极完成中小企业搬迁关闭工作。11 年我办事处辖区完成搬迁企业15 家，累计完成近 30 家。在搬迁工作过程中，成立了关闭工业企业工作机构，把拆迁企业台账准备结束，做到一企一台账。
三、廉洁自律，树立自身形象。
第 9 页 共 20 页 一年多来，我始终自觉遵守和维护党的政治纪律，严格执行《党内监督条例》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》以及区委惩治和预防腐败体系《实施意见》等各项规定。自觉学习党风廉政建设有关法规和文件，认真组织观看反腐倡廉警示教育录像，始终树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻筑牢拒腐防变的思想道德防线，不断增强自己识别各种腐败现象的能力。从没有利用职务之便接受下属单位和个人的吃请及礼物，严格执行《廉政准则》中的“8 个方面禁止 52 个不准”，时刻保持头脑清醒，始终经得起权力、金钱的考验，在工作、生活、社交中自觉树立组工干部公道正派的良好形象。在工作中严格执行党风廉政建设责任制；没有“跑官要官”情况；没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托 理财的名义获取不正当利益情况；没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等情况；从没有接受现 ...