疫情复不了工说明书3篇疫情复不了工说明书 2020年关于全县建设工程春节后复（开）工疫情防控专项工作方案范文 为深入贯彻习近平总书记关于新型冠状病毒感染肺炎疫情的重要指示精神，下面是小编为大家整理的疫情复不了工说明书3篇,供大家参考。
篇一：疫情复不了工说明书
20 年关于全县建设工程春节后复（开）工疫情防控专项工作方案范文为深入贯彻习近平总书记关于新型冠状病毒感染肺炎疫情的重要指示精神，全面落实中央和省、市、县党委和政府关于疫情防控的工作部署要求，依据《全市建设工程节后复（开）工工作方案》的通知（XX 防〔2020〕XX 号）精神，结合我县实际，现就进一步做好全县范围建设工程春节后复（开）工疫情防控丏项工作要求通知如下：
一、明确复（开）工时间节点 全县各类建设工程不早于 2020 年 2 月 9 日（正月十六）24 时复（开）工；相关从业人员在复工前不得提前迒回工地。
二、明确复（开）工验收主体和程序 工程复（开）工前，必须由建设单位自行组织验收合格（镇区项目须由镇区对建设单位的验收结果先行审核），填报《建设工程春节后复（开）工疫情防控丏项验收报告》（附件 1），向县住建局申请复工，经验收合格后，方可复（开）工。对疫情防控措施落实不到位、安全生产条件不具备的项目，坚决不允许复（开）工。
三、明确复（开）工验收标准 根据《全市建设工程节后复（开）工工作方案》（XX 防〔2020〕XX 号）要求，结合《全市工业企业复工及疫情防控工作方案》（XX防〔2020〕XX 号）关于“十有五达标”的相关要求，制定有效防控疫情的复工方案。具体标准如下：
1．人员信息采集检疫全覆盖。自即日起至开工前，各工程项目须对参与本工程建设、管理的所有人员逐人建立《个人健康信息登记表》（见附件 2），记录人员基本信息、节日期间活动轨迹等信息，每天记录人员的健康状况，是否有发热症状。申请复工前，由建设单位汇总形成《建设、施工、监理单位进场人员信息采集表》（见附件3），附所有人员健康信息登记表，一同申报。对项目人员信息采集情况与现场人员不符、未登记个人健康信息，以及健康信息登记人员信息不全、时间不足的，不得复工。
2．宣传教育全覆盖。在显著位置张贴疫情宣传海报，及时发放宣传资料。开工前，及时组织全员进行疫情防控丏题宣传。
3．工地环境整治全覆盖。建设单位组织对施工现场和食堂、宿舍、厕所等重点区域进行全方位的卫生防疫消毒。及时做好垃圾储运、污水处理、除鼠害等除“四害”工作。杜绝工人宿舍设置大通铺。
4．个人卫生防护全覆盖。建设单位要配备足量的口罩、洗手液、消毒液等防护用品，施工现场所有人员必须戴口罩。配备不少于 2台体温检测仪，每天早晚对进入现场人员进行体温测量和现场消毒，幵做好记录。
5．施工现场管理全覆盖。工地实行封闭管理，建立人员进出档案制度，严格管控人员进出。
6．人员流动管理全覆盖。各工程项目要按照“谁用工，谁管理”的原则，实行“一企业一档案、一班组一台账”，对员工的姓名、身份证号、家庭住址、联系电话、从何处迒 XX、迒 XX 乘坐何种交通
工具、乘坐时间、交通工具的班次号等详细信息登记造册，以便追溯核查。各工程项目要通知曾来往湖北戒湖北等重点疫区的从业人员暂不要迒 XX，根据疫情发展情况再行确定迒 XX 时间。对排查发现来往重点疫区人员戒与疫区人员密切接触者，按照觃定一律严格落实医学观察、隔离等措施，同时向县住建局报告。
四、明确复（开）工相关要求 1．加强复工验收组织领导。按照“属地管理、部门督导”的工作部署，县住建局组织丏门力量、各镇区抽调力量，成立节后复（开）工验收工作班子，严格对照“十有五达标”、“六个全覆盖”的细化要求，确保复（开）工项目疫情防控的各项工作措施落实到位。
2．落实建设单位主体防控责任。严格落实建设单位主体防控责任，按照“谁的项目谁负责”的原则，建设单位应牵头成立疫情防控工作领导小组，建立健全疫情防控工作责任制。建设单位要严格督促参建各方主体和信息报送人员准确、真实填报各类信息，严禁编造、虚报、瞒报信息；同时，建设单位要牵头全面排查整治施工、监理单位管理人员到岗履职、安全管理、农民工实名制、农民工工资丏用账户制度、工地扬尘管控等情况。
3．做好应急值守和信息报送工作。各镇区、县住建局要认真做好疫情防控期间应急值守工作，建立人员管控和疫情防控日报制度，每天下午 6:00 前将辖区内建设工程疫情防控工作开展情况、重要信息和《建设工程春节后复（开）工疫情防控丏项验收报告》报县住建局（联系人：XX，联系电话：XX，邮箱：XX）。
附件：1．建设工程春节后复（开）工疫情防控丏项验收报告
2．个人健康信息登记表
3．建设、施工、监理单位进场人员信息采集表
4．“十有五达标”相关内容
附件 1 建设工程春节后复（开）工疫情防控专项验收报告 镇、区：
工程项目名称
建设单位
负责人
电话
监理单位
总
监
电话
施工单位
项目经理
电话
验收项目
验收结论
是否组建以建设单位牵头的现场疫情防控领导小组
是否做到进场人员信息全覆盖、人员健康登记信息是否齐全、连续
施工现场进出场是否测量体温、并建档登记
疫区人员是否已通知暂停入 XX
县外入 XX 人员是否体检合格
是否对所有进场人员进行疫情防控专题宣传
食堂、厕所、个人宿舍、办公区域等是否卫生整治、通风良好
个人卫生防护措施是否到位
疫情防护物资是否配备齐全
工人宿舍是否取消“大通铺”
是否建立疫情防控专项应急预案
建设单位意见：
项目负责人：（签字)
年
月
日（公章）
项目所在镇区验收意见
验收人员（签字）：
验收单位（公章）
验收时间：
年
月
日
县住建局验收意见：
验收人员（签字）：
验收单位（公章）
验收时间：
年
月
日
附件 2 个人健康信息登记表
单位（盖章）：
建档日期：
姓
名
性别
年龄
籍贯
身份证
号
码
春节期间
活动轨迹
所属单位
所属班组
健康状况
日期
体温
是否发热
日期
体温
是否发热
记录人：
附件 3
建设□施工□监理□单位进场人员信息采集表 工程项目名称：（建设单位盖章）
建设□施工□监理□单位名称：
序号
姓名
性别
年龄
籍贯
身份证号码
春节活动轨迹
身体健康状况
填表人：
填表时间：
附件 4
“十有五达标”相关内容
一、“十有”
1．有企业疫情防控小组和信息报告人。
2．有企业负责人与各工作小组签订的防控责任书。
3．有相应的防疫专业知识宣传。为员工准备防疫知识、宣传手册、宣传视频，在宣传板、企业微信、电子大屏等开展宣传，并组织培训。
4．有必备的防控物资。根据实际需要，配备口罩等必要防护用品。根据实际需要，配置消毒液、消毒洗手液、肥皂、温度计、红外测温仪、喷雾器等防疫物资。
5．有疑似病状员工处置预案。制定员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状及排查发现呼吸道或消化道症状的应急处置措施、隔离观察措施和送医治疗等预案。
6．有人员详细情况登记表。提前统计人员预备到岗情况（含姓名、电话、近期是否去过湖北省、自身健康状况等信息）。
7．有外地返厂员工处理方案。本市区以外员工以及重点疫区返工的员工、相关方（含供应商、物流、业务外包、派遣方）进入工厂的检查方案。在全市重大突发公共卫生事件一级响应解除前，籍贯湖北地区或经常出入湖北地区员工不得返工，企业就如何保障此类员工的合法权益制定方案。
8．有门禁体温测量。企业员工、外来人员、访客进入工厂前接受测量体温，每人实名记录每天体温，有测出人员体温超过 37.3 摄氏度时指导性工作措施。
9．有场所消毒方案。复工前对工厂进行彻底消毒、复工后每天进行消毒的方案。
10．有食堂安全卫生措施。食堂禁止宰杀活畜禽，餐具实行消毒，注意食物安全卫生。服务人员每日岗前必须开展健康检查，测量体温并保留检测记录。
二、“五达标” 1．人员流动管理达标。企业员工实名制管理，按照“谁用工，谁管理”的原则，实行“一企业一档案、一班组一台账”的标准，企业对员工的姓名、身份证号、家庭住址、联系电话、从何处返 XX、返 XX 乘坐何种交通工具、乘坐时间、交通工具的班次号等详细信息登记造册，以便追溯核查。
2．人员疫情管控达标。企业要监督复工人员按照有关要求进行疫情防护，每天不少于 2 次对员工进行体温测量和登记；对重点疫区来 XX 以及与确诊人员有密切接触者进行隔离、观察 14 天，到期无发病症状后方可进入生产现场。对外来人员进行体温测量登记。
3．现场卫生管理达标。企业配备必要的疫情防控物资，做好防控用品发放工作。落实环境消毒制度，对办公区、生活区、食堂、厕所等设施进行全方位的卫生防疫消毒，对人员密集场所加强通风、消毒，做好企业公共卫生和个人卫生防护，确保防控工作不留盲区和死角。
4．员工宿舍管理达标。企业提前对复工人员的宿舍做好防控安排，提高复工人员卫生防疫水平。复工生产后，加强管理，定期通风、消毒，严禁外来人员进出。
5．员工宣传教育达标。企业对新型冠状病毒感染的肺炎相关防疫知识进行宣传教育，遵守和执行指南防疫措施，切实提高从业人员防控意识，自觉做好自身防护。
篇二：疫情复不了工说明书
公司 复工复产疫情防控工作方案根据省委、省政府和省国资委关于加强企业复工复产和疫情防控工作有关通知要求，按照淮南市突发公共卫生事件一级响应机制和集团公司《关于企业复工复产的通知》精神，集团公司从 2 月 10 日起全面复工复产。为统筹做好疫情防控和复工复产工作，特制定集团公司复工复产疫情防控工作方案。
一、加强组织领导
集团公司把疫情防控作为复工复产后的重大政治任务，成立复工复产疫情防控工作领导小组，党委书记、董事长和党委副书记、总经理任组长，领导班子其他成员任副组长，机关部门主要负责人为成员，统筹负责集团公司复工复产疫情防控工作的组织协调。各单位要成立由党政主要负责人为组长的复工复产疫情防控工作领导小组，设立专门工作机构负责复工复产疫情防控等工作。各级党组织书记在疫情防控期间要把疫情防控作为第一要项工作。
二、积极复工复产
各单位要切实加强统筹和调度，在确保防护到位和生产安全的前提下，积极、有序、安全组织复工复产，确保平稳过渡，逐步恢复正常生产经营秩序。各单位应要求生产辅助人员、劳务派遣人员及外委人员同步复工复产。特殊情况不
能按期复工复产的，须经集团公司复工复产疫情防控工作领导小组批准。
三、严格履行复工复产备案手续
各单位复工前，要根据单位特点和实际工作情况制定复工复产疫情防控工作方案，按属地防疫要求将相关材料报所在县区(园区)行业主管部门备案，并转报当地疫情防控领导小组。集团公司统一将复工复产情况及时报省国资委。
四、细致做好人员摸排登记
复工前，各单位要对所有复工复产人员自 2020 年 1 月27 日以来活动轨迹进行详细排查登记，重点排查是否有与下列“四类重点人员”的接触史、身体状况等，如与“四类重点人员”有接触史且未满 14 天的，一律不得返岗。
1.湖北省特别是武汉等重点疫区来淮人员和近期去过以上地区的回淮人员。
2.有以上地区接触史人员。
3.接触过确诊病例和疑似病例的人员。
4.去过湖北省以外其他省份出现发热症状的返回人员。
五、签订承诺书
复工复产人员必须签订书面承诺书，承诺报告的内容真实、准确，未与上述“四类重点人员”接触；如有接触，距离最后一次接触日起，隔离观察期已超过 14 天。不同意签订承诺书的，不得返岗。
六、加强通勤管理
复工复产人员不得乘坐公共交通工具，提倡乘坐私家车或单位统一安排的车辆。乘坐单位车辆的人员必须佩戴口罩，单位安排专人跟车负责测量体温和消毒工作。
七、严格把好入门关
疫情防控期间，复工复产人员凭证进出单位。各单位原则上进出口要分设，在入口处设立体温检测点和临时隔离场所(配备防护口罩、手套、消毒液、额温仪等)，凡未佩戴口罩、未经体温检测合格人员，一律不得进入单位。检测发现体温异常(超过 37℃)人员，立即联系当地发热门诊医疗机构，及时规范送诊，并视诊治情况及时向所在社区(居委会)报告。
八、原则上实行封闭式管理
有条件的单位要实行封闭式管理，凭证出入，外来人员及车辆严禁进入。实行封闭式管理的单位，复工复产人员到岗后无特殊情况的，不得离开单位，再次返回单位必须重新履行排查、测温等防疫程序。
九、严格控制会议聚集
取消一切大型集会活动，推广使用网上办公和视频会议，对于确需召开 30 人以上现场会议的，须报经集团公司疫情防控领导小组办公室批准。
十、加强个人防护
复工复产人员要注重个人卫生防护，把戴口罩、勤洗手、
常通风、不聚集等作为工作纪律严格执行。在公共区域必须全程佩戴口罩，非工作需要，避免串门走动。单位内部食堂、餐厅不配备公用餐具，所有人员就餐一律使用自带餐盒、个别就餐，不得桌餐、聚餐，餐厅进出口实行单通道进出，购买饭菜不得停留。洗浴实行淋浴。宿舍内不得聚集娱乐、打牌。
十一、严格控制出差和检查
疫情防控期间，原则上不安排出差，不开展与疫情防控工作无关的各类监督检查、调研服务等活动，确需出差或下基层开展工作的，须报集团公司疫情防控领导小组办公室批准。
十二、严格公共场所卫生消杀
职工食堂、宿舍、会议室、人行过道、电梯、浴室、卫生间等人员密集场所每天不少于 2 次防疫消毒。办公室等工作场所由职工自行消杀、通风，各单位要加强对酒精等消毒用品的安全使用管理。严格执行《关于规范废弃口罩收运处置的紧急通知》，做好防护用品的消毒、处置、销毁工作，确保单位内卫生管理符合疫情防控要求。
十三、加强健康检测
疫情防控期间，要建立全员健康检测制度，每天对职工进行体温检测和健康询问，原则上每人一天测温 2 次，并将健康状况记录在册。若发现发热或者干咳、气促、肌肉酸痛
无力等症状的，立即联系发热门诊医疗机构，及时规范送诊，并视诊治情况及时向所在社区(居委会)报告。
十四、加强宣传教育
集团公司党委工作部、新闻媒体中心及各级宣传部门要充分利用“报、台、网、微、端”等主要宣传阵地，全面加强疫情防控措施和防治知识的宣传，提高全员防控意识和能力。基层单位要通过微信群、QQ 群、电话等方式，将疫情防控措施和要求明确传达到每一位职工。
十五、强化督查检查
各单位要抽调专人成立督查组，加强对疫情防控组织、防疫措施落实、重点工作推进、宣传教育引导、值班值守等情况开展现场动态监督检查，发现问题立即予以纠正。对 防疫措施落实不力造成不良后果的，按照相关规定严肃追责问责。
防控新型冠状病毒感染肺炎疫情应急预案
为保证在新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生和流行时有效预防和快速应对，及时控制新型冠状病毒感染肺炎疫情的暴发和流行，最大限度地减轻新型冠状病毒感染肺炎造成的危害，保障全县师生身体健康与生命安全，维护社会稳定，结合实际情况，制定本预案。
一、指导思想
依据《中华人民共和国突发事件应对法》《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》及上级有关文件要求，构建新型冠状病毒感染的肺炎疫情快速防范体系，确保任何一所学校发生疫情时，能快速获得信息，立即组织救治，最大限度地保障全县师生的身体健康和生命安全。
二、工作目标
高度重视学校的疫情防控工作，要强化责任意识，做好春节和寒假期间值班值守，狠抓疫情防控重点环节，不得举办聚集性活动，要面向离校学生，通过微博、微信公众号、家长群、学生群等网络渠道发放假期生活提示，开展健康教育，宣传普及疫情防治知识和防控要求，引导做好防控工作，建立长效管理机制，以预防为主，外堵内防。
三、应急组织体系及职责
教育局会同有关部门组织实施学校内新型冠状病毒感染的肺炎控制措施，做好在校学生、教职工的宣传教育和自我防护工作。成立汪清县教育局新型冠状病毒感染肺炎应急处理指挥部，教育局主要负责人担任应急指挥部总指挥，统一组织开展应急处理工作；指导和督促学校认真履行职责，开展新型冠状病毒感染的肺炎的应急处理工作；根据新型冠状病毒感染的肺炎发展形式，依法决定采取必要的措施。
领导组设组长 1 人，副组长 4 人
组长：xx 组长工作职责：负责疫情防控的应急处理指挥统筹工作。
副组长：xxx 副组长工作职责：负责抓好所分管学校的疫情防控监督工作。
成员：教育局各科室主要负责人，全县各级各类学校负责人和幼儿园园长。
成员职责：科室负责人结合实施方案和应急预案，做好所管辖工作范围内的疫情防控工作，各学校负责人制定学校的疫情防控实施方案，实行每日疫情“零报告”制度，做好学生、教职工宣传教育和自我防护工作。
领导小组下设办公室，办公室设在教育局体卫艺科，主任由 xxx 兼任。
办公室职责：负责新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急日常工作，负责收集、整理、上报、传递新型冠状病毒的肺炎信息，形成阶段性及总体应急工作报告。
四、疫情监测、发现和报告 （一）病例监测和发现。各学校应提高新型冠状病毒感染的肺炎病例的诊断和报告意识，对于不明原因发热、咳嗽等症状的病例，应注意询问发病前 14 天内的旅行史或可疑的暴露史，了解本人近期有无赴新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生地区的旅行史，或哺乳动物、啮齿动物、禽类等，尤
其是野生动物的接触史，及其与类似病例的密切接触史。
（二）报告。学校一旦发现师生有疑似新型冠状病毒感染的肺炎发生，立即由所属学校组成的事件处理小组对有症状的师生进行观察、询问、隔离，同时向县教育局报告情况，县教育局在接到报告后第一时间，将初步调查的疫情情况向上级部门报告，及时采取必要的控制措施，随时上报进展情况，严格控制事态的发展。